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浙江省教育厅科研计划(Y201330201)

作品数:2 被引量:3H指数:1
相关作者:李雄徐雅萍更多>>
相关机构:浙江经贸职业技术学院浙江理工大学更多>>
发文基金:浙江省教育厅科研计划更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇文化科学

主题

  • 2篇高校
  • 1篇信息化
  • 1篇信息化建设
  • 1篇信息资源
  • 1篇信息资源整合
  • 1篇人事
  • 1篇人事管理
  • 1篇数字化
  • 1篇数字化校园
  • 1篇校园
  • 1篇方法论
  • 1篇方法论研究
  • 1篇高校人事
  • 1篇高校人事管理
  • 1篇高校数字化
  • 1篇高校数字化校...
  • 1篇URP

机构

  • 2篇浙江理工大学
  • 2篇浙江经贸职业...

作者

  • 2篇徐雅萍
  • 2篇李雄

传媒

  • 1篇人力资源管理
  • 1篇教育教学论坛

年份

  • 2篇2014
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
高校数字化校园跨部门信息资源整合核心要素研究被引量:1
2014年
本文围绕高校跨部门信息资源整合这一主题,分析当前我国高校数字化校园建设的现状和存在的主要问题,论证URP理论的有效性和可行性,重点探讨和研究影响高校跨部门信息资源整合效率的关键要素,并在URP理论的框架下,分析、提出高校数字化校园跨部门信息资源整合的建议和对策。
李雄徐雅萍
关键词:数字化校园URP信息资源
高校人事管理信息化建设的方法论研究被引量:2
2014年
随着人才工作在高校中的作用日益凸显,人事管理信息化已成为高校人才工作的重要载体,然而国内高校在人事管理信息化工作中走了许多弯路,人事系统重复建设和项目失败的案例较多。文章阐述了人力资源管理系统的发展历程和核心要素,介绍了综合厂商和专业厂商的优势和劣势,并结合国外知名Ehr软件厂商的并购案例分析了Ehr的发展趋势,以期帮助高校管理者把握人事系统建设的本质规律。
李雄徐雅萍
关键词:人事管理信息化建设
共1页<1>
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