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中华人民共和国农业部人力资源开发中心

作品数:197 被引量:879H指数:14
相关作者:赵瑞全牛静何兵存谢颜向朝阳更多>>
相关机构:中国农学会中国人民大学中国农业科学院农业经济与发展研究所更多>>
发文基金:公益性行业(农业)科研专项国家自然科学基金中央级公益性科研院所基本科研业务费专项资金项目更多>>
相关领域:经济管理农业科学文化科学社会学更多>>

文献类型

  • 151篇期刊文章
  • 24篇标准
  • 16篇会议论文

领域

  • 103篇经济管理
  • 36篇农业科学
  • 22篇文化科学
  • 18篇社会学
  • 12篇哲学宗教
  • 3篇自动化与计算...
  • 3篇轻工技术与工...
  • 3篇政治法律
  • 2篇生物学
  • 2篇环境科学与工...
  • 2篇语言文字
  • 2篇文学
  • 2篇历史地理
  • 1篇电子电信
  • 1篇医药卫生
  • 1篇一般工业技术

主题

  • 70篇农业
  • 17篇农村
  • 10篇职业资格
  • 10篇人力资源
  • 9篇农民
  • 8篇档案
  • 8篇职业资格证
  • 8篇职业资格证书
  • 8篇农业科技
  • 8篇人才队伍建设
  • 8篇资格证书
  • 7篇证书制
  • 7篇职业资格证书...
  • 7篇职业资格证书...
  • 7篇中国农业
  • 7篇资格证书制度
  • 6篇信息化
  • 6篇资格
  • 5篇地球化
  • 5篇地球化学

机构

  • 191篇中华人民共和...
  • 29篇中国农学会
  • 9篇中国人民大学
  • 7篇中国农业科学...
  • 6篇中华人民共和...
  • 5篇中国水产科学...
  • 3篇北京农学院
  • 3篇中国兽医药品...
  • 3篇全国畜牧总站
  • 3篇中国粮食研究...
  • 3篇中华人民共和...
  • 2篇全国农业技术...
  • 2篇中国农业大学
  • 2篇陕西师范大学
  • 2篇中国农业科学...
  • 2篇中国农业科学...
  • 2篇国务院
  • 2篇国务院研究室
  • 2篇农业部管理干...
  • 1篇贵州大学

作者

  • 11篇边全乐
  • 10篇赵瑞全
  • 9篇何兵存
  • 9篇牛静
  • 8篇谢颜
  • 8篇向朝阳
  • 7篇张治霆
  • 7篇杨莉
  • 6篇莫广刚
  • 6篇刘义诚
  • 6篇周宪龙
  • 6篇杨韵龙
  • 5篇李文明
  • 5篇顾玉红
  • 5篇李江亭
  • 5篇刘英杰
  • 5篇张晔
  • 4篇李争
  • 4篇赵蕾
  • 4篇李争

传媒

  • 49篇中国农学通报
  • 20篇世界农业
  • 17篇农学学报
  • 7篇中国农垦
  • 5篇农业经济问题
  • 5篇中国农垦经济
  • 4篇农村工作通讯
  • 4篇职业
  • 2篇中国牧业通讯
  • 2篇农业科技管理
  • 2篇中国农村小康...
  • 2篇中国人才
  • 2篇企业改革与管...
  • 2篇北京农业职业...
  • 2篇农民科技培训
  • 2篇农业开发与装...
  • 2篇农业部管理干...
  • 1篇植物营养与肥...
  • 1篇种子科技
  • 1篇安徽农业科学

年份

  • 5篇2018
  • 11篇2017
  • 12篇2016
  • 19篇2015
  • 18篇2014
  • 14篇2013
  • 20篇2012
  • 15篇2011
  • 29篇2010
  • 5篇2009
  • 6篇2008
  • 10篇2007
  • 4篇2006
  • 7篇2005
  • 1篇2004
  • 5篇2003
  • 3篇2002
  • 1篇2001
  • 1篇2000
  • 5篇1999
197 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
关于提升神农中华农业科技奖申报质量的若干思考被引量:4
2018年
作为农业行业最高水平和最具权威的科技奖,神农中华农业科技奖在激发科技人员的热情,激励全行业科技创新发挥了重要作用。申报农业科技奖励是一个系统工程,一项农业科技成果能否获奖,除受自身的学术水平、实用价值等因素影响外,还与推荐材料撰写等诸多因素密切相关。笔者从多方面全面系统地对提升神农中华农业科技奖申报质量的技术问题进行了思考,提出若干申报要领,为提升申报成功率提供参考和借鉴。
杨韵龙周宪龙边全乐
战略视角下的人力资源成本管理分析
2010年
人力资源管理的重要性得到了企业越来越多的关注。本文从战略人力资源成本管理的定义与特征出发,在分析战略视角下的人力资源成本管理的程序的基础上,提出了战略视角下的人力资源成本管理应用策略。
蒲铮
关键词:人力资源成本企业管理
加强农业职业技能鉴定管理 确保农业职业技能鉴定质量被引量:4
2011年
开展农业职业技能鉴定,推行职业资格证书制度,是落实党中央、国务院提出的"科教兴国"战略的重要举措,也是我国人力资源开发的一项战略措施,它对于提高劳动者素质,促进农业农村经济发展都具有重要意义。为加强农业职业技能鉴定质量管理,促进农业职业技能事业健康持续发展,笔者试从规范农业职业技能鉴定各环节入手,提出一些具体做法和要求,以期能对农业行业职业技能鉴定站开展鉴定起到促进作用。
何兵存
关键词:鉴定管理质量管理职业资格证书制度劳动者素质
兽用原料药制造工
英国农业职业资格证书制度现状被引量:7
2012年
为大力推广国家职业资格证书制度,更好地学习和借鉴国外的经验和做法,笔者在2011年随考察团到英国考察了英国的职业资格证书制度现状。通过考察和分析,总结了一些好的经验和做法,提出了中国农业行业全面推行国家职业资格证书制度的相关建议。
苏娜牛静
关键词:农业职业资格证书制度
对数字档案室建设的几点思考
数字档案室的建设是新形势下档案工作的发展目标之一,在信息化不断应用和渗透的今天,借助各种现代化的知识和技术对档案资料进行信息化管理、存储和利用等,可以达到事半功倍的效果。本文作者从多方面内容着手,论述了新形势下数字档案室...
顾玉红
关键词:数字档案室
文献传递
饲料配方师
本标准规定了饲料配方师的职业概况(职业名称、职业定义、职业等级、职业环境条件、职业能力倾向、基本文化程度、培训要求、鉴定要求),基本要求(职业道德、基础知识),工作要求(三级(高级)、二级(技师)、一级(高级技师)),比...
农业科技评价及其问题与建议被引量:21
2009年
农业科技评价是指根据委托者的明确目的,由专门的评价机构和人员依据大量的客观事实和数据,遵循一定的原则、程序和标准,运用科学、可行的方法,对科技政策、科技计划、科技发展领域、科技项目、科技成果、科技机构、科技人员以及与科技活动有关的行为,进行专业化咨询与评判的活动。其目的在于减少农业科技决策的盲目性和随意性,有重点、有效率地分配农业科技资源,改善和提高农业科技决策的质量和水平,通过公开、透明的评价标准、程序及评价结果,接受各方监督,创造民主、公平、竞争的农业科研环境。农业科技评价具有9项功能,需要遵循8项标准。当前农业科技评价存在的主要问题是:评价大多只注重一头一尾,而缺乏对科技活动本身的过程性评价和整体性评价;第三方评价制度亟待建立;定位不够明确;评价能力有待提高;评价指标体系存在误区。为此,建议采取以下对策:落实科技评价相关规定,建立健全农业科技评价管理制度和操作规范;建立健全农业科技评价支持系统,培育农业科技评价人力资源;加强对符合农业科研现状的评价指标体系和方法的研究;评价工作要抓全程;建立健全农业科技评价激励制度,充分发挥评价的激励作用;建立与国际接轨的农业科技评价制度。
边全乐
关键词:农业科技
国有企业人力资源管理与开发被引量:1
2000年
姜力永李江亭
关键词:国有企业人力资源资源管理
基于CGE模型的粮食价格政策与粮食安全研究被引量:1
2011年
通过构建农业一般均衡模型(CGE),分析了粮食价格变化条件下的粮食安全问题。模拟结果显示,粮食价格上调,导致土地租金、物价指数、GDP价格指数、投资价格指数、出口价格指数增长,导致投资、资本和实质GDP减少,直接影响就业、实际工资、名义工资、家庭可支配收入,家庭消费和政府消费缩减。人民币升值影响出口、关税收入减少,净出口对GDP贡献减少,国家宏观经济形势变坏。因此,在保障粮食安全政策中,必须慎用粮食价格政策,密切关注粮食市场价格波动状况,坚决干预粮食价格异动,确保国家粮食安全。
黄德林李向阳蔡松锋安岩
关键词:粮食安全粮食价格
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