常杉林
- 作品数：2 被引量：1H指数：1
- 供职机构：山西医科大学第一临床医学院更多>>
- 相关领域：医药卫生经济管理更多>>
- 走出医学“半个人”的时代被引量：1
- 2015年
- 医学精神主要归纳为医学科学精神和医学人文精神,如果一名医学人才只具有医学科学精神而缺乏医学人文精神,那就说明他还处在半个人的时代。当今社会医学发展日新月异,迫切需要医学人文和医学科学的融合。我们需要呼唤人文精神的复归,需要人文理性的反思。
- 任俊杰任宏杰王科科户瑾朱茂峰潘丽娟刘翠明常杉林
- 关键词：医学人文精神人文理性文理分科人文社会科学执业技能盆腔检查
- 关于人才选拔中“学历区别对待”的思索
- 2015年
- 在人才选拔中,我们常常遭遇用人单位或者上级部门的"第一学历"以及"最高学历"区别对待,这是很平常的事情。选拔中的一些附加条款的存在是否合理,需要我们站在不同的角度去分析。在就业、干部选拔、职称晋升、升学等各种情况下,薪资标准常常根据高校的级别区别对待,这种社会现象是否公平合理,引起了全社会的深思。笔者作为一名长期从事医院组织与人力资源管理的工作人员,从"学历区别对待"的表现形式、现状、优势及劣势、原因及对策等方面进行了详细分析,呼吁全社会完善人才选拔评价机制,不拘一格选拔培养人才,不断丰富人才的内涵,以海纳百川、唯才是举的襟怀与气度,突破学历的单一限制,给各类人才开辟通道,不断走向人才选拔的多渠道、多元化。
- 任俊杰王科科高伟任宏杰潘丽娟常杉林
- 关键词：人才选拔
