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周继刚

作品数:2 被引量:8H指数:1
供职机构:中国石油天然气集团公司更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 2篇企业
  • 1篇移交
  • 1篇责任教育
  • 1篇任教
  • 1篇企业办社会
  • 1篇企业管理
  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬收入
  • 1篇教育
  • 1篇教育引导
  • 1篇教育引导工作
  • 1篇激情
  • 1篇工作激情
  • 1篇办社会
  • 1篇QHSE管理
  • 1篇QHSE管理...

机构

  • 2篇中国石油天然...

作者

  • 2篇周继刚
  • 1篇符颖
  • 1篇舒大拥

传媒

  • 1篇石油政工研究
  • 1篇中国石油企业

年份

  • 1篇2016
  • 1篇2013
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
做好“三供一业”分离移交政策宣传教育引导工作被引量:8
2016年
"三供一业"分离移交工作是国家为解决中央企业剥离办社会职能和解决历史负担提出的宏观发展战略,其目的是通过深化改革企业办社会职能,减轻企业负担,做强做优企业主业,提升企业核心竞争力,实现企业健康发展。在推进此项工作中,涉及业务调整、岗位分流员工的思想变化,处理好相互之间的关系,有的放矢地做好思想政治工作,对推进"三供一业"分离移交和维护员工队伍稳定具有重要作用。
周继刚
关键词:企业办社会薪酬收入责任教育工作激情
标准化建设在企业管理中的应用与实践
2013年
一、实施背景西南油气田矿区服务事业部(以下简称矿区),利用QHSE管理体系的工具方法,以建设标准化班组作为抓手,切实解决基层操作服务的标准化问题,不断夯实基层基础,全面控制风险。2010年11月,矿区在重庆公管中心长寿石油社区管理站、川南公管中心兰田石油社区管理站等4个基层单位,以基层QHSE管理体系推进和标准化班组建设为载体,集中开展了以编写岗位职责、工作流程和作业流程、关键节点控制措施、应急处置程序等为主要内容的清理、识别、对标工作。
符颖周继刚舒大拥
关键词:企业管理QHSE管理体系
共1页<1>
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