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邢亚轲

作品数：3 被引量：3H指数：1
供职机构：上海大学国际工商与管理学院更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 3篇经济管理

主题

  • 2篇知识转移
  • 2篇企业
  • 1篇新农村
  • 1篇新农村建设
  • 1篇知识流
  • 1篇知识流动
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇人力资源派遣
  • 1篇社会主义
  • 1篇社会主义新农...
  • 1篇社会主义新农...
  • 1篇剩余劳动力
  • 1篇农村
  • 1篇农民
  • 1篇农民收入
  • 1篇企业流程再造
  • 1篇企业网
  • 1篇企业网络
  • 1篇主义

机构

  • 3篇上海大学

作者

  • 3篇邢亚轲
  • 1篇侯昆鹏
  • 1篇徐峰
  • 1篇骆梁远

传媒

  • 1篇集团经济研究
  • 1篇企业活力

年份

  • 3篇2007
共 3 条 记 录，以下是 1-3
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排序方式：
基于知识转移和学习视角的国际人力资源派遣研究
本研究从知识转移和学习视角对国际人力资源管理进行论述。公司的知识基础观认为，知识(特别是隐性知识)企业核心竞争力的关键来源。在全球化时代，获取东道国知识是跨国公司在东道国市场上成功经营的必要条件。国际人力资源派遣是跨国公...
邢亚轲
关键词：知识转移人力资源管理
文献传递
乡镇企业流程再造的六大误区
2007年
乡镇企业在转移剩余劳动力、提高农民收入方面，为社会主义新农村的建设发挥着重要的作用。不过，目前乡镇企业的发展正面临来自外部和自身的许多问题，其中，在内部的流程再造上存在着一些误区。乡镇企业只有认清并且在流程再造中避免这些误区，才能走上健康发展的道路，才能为社会主义新农村建设以及小康社会的实现做出更大的贡献。
侯昆鹏徐峰邢亚轲
关键词：企业流程再造乡镇企业社会主义新农村建设剩余劳动力农民收入小康社会
外派管理:从跨文化管理到知识转移被引量：3
2007年
随着经济全球化浪潮的推进，跨国企业在各国的经济发展中起到越来越重要的作用。同时，跨国企业面临的组织学习压力也更加明显。跨国企业网络内的资源流动可以概括为资本流动、产品流动和知识流动，其中知识流动是最重要的资源流动。对于跨国企业来说，能否有效地促进知识在其网络内的流动，并且使这种流动能力高于竞争对手的模仿能力，将是其能否成功经营的关键。
邢亚轲骆梁远
关键词：知识转移跨文化管理外派资源流动企业网络知识流动
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