孙婷婷
- 作品数：16 被引量：2H指数：1
- 供职机构：成都职业技术学院更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学社会学轻工技术与工程更多>>
- 高职院校房地产营销专业学生就业影响因素
- 2020年
- 随着市场的不断饱和高校学生的就业越来越困难,市场对于人才的要求也越来越高,对于高职院校的学生来说就业更是难上加难。高职院校为了更好地解决学生的就业压力,高校需要更加注重课堂质量培养出应用型人才,更好地适应市场的需求。
- 孙婷婷
- 关键词：高职院校房地产营销学生就业影响因素
- 一种房地产营销宣传用展示板
- 本实用新型公开了一种房地产营销宣传用展示板，包括框体和贴合板，所述框体的前表面设置有玻璃板，所述框体的内部中间设置有一个透光板，所述玻璃板与透光板之间设置有收纳槽，所述贴合板的两侧顶端各设置有一个限制滑块，在本实用新型中...
- 孙婷婷
- 文献传递
- 一种用于楼盘信息资源平台的操作屏
- 本实用新型公开了一种用于楼盘信息资源平台的操作屏，包括操作屏主体，所述操作屏主体的上表面一体式成型有触摸屏主体，所述操作屏主体的外表面设置有底座，所述底座的一侧通过铰链转动连接有第二连接盖，所述第二连接盖的一侧通过胶液粘...
- 孙婷婷
- 文献传递
- 一种企业管理用便捷擦拭的教学板
- 本实用新型涉及办公用具领域，特别涉及一种企业管理用便捷擦拭的教学板，其结构包括水笔放置架、文件放置机构、写字板、吊架、滑动块、擦拭装置、调节机构、调节孔、支撑杆、移动轮，本实用新型具有以下有益效果，本实用新型相对于现有技...
- 孙婷婷郑霖玲冯雪莲
- 基于文化策划的房地产营销战略探讨
- 2020年
- 当前,我国正处于经济社会发展的新阶段,房地产行业的市场竞争越来越激烈,面临很多新挑战的同时也迎来了不少机遇。随着国家对房地产行业宏观调控力度的加强,房地产企业更需要积极适应宏观调控环境,不断创新市场营销策略,在激烈的竞争下实现可持续的健康发展。因此,在新的形势下,积极开展对房地产营销战略研究,对推动房地产健康发展有重要价值。鉴于此,文章结合笔者多年工作经验,对基于文化策划的房地产营销战略探讨提出了一些建议,仅供参考。
- 孙婷婷
- 关键词：房地产营销战略
- 高职房地产专业“多层次,平台化”校企合作模式探索与实践
- 2020年
- 目前高职房地产专业主流校企合作模式存在四方面问题:与房地产行业人才的高流动性不相匹配;与房地产行业的周期性、地域性、项目性特征不相匹配;学校专业培养目标和学生择业多样化不相匹配;与行业人才需求变化的目标不相匹配。据此,浙经职院房地产专业以“多层次、平台化”校企合作模式的开放性,实现了专业与行业中众多不同企业之间及时、频繁的信息交流和相互学习,使专业建设始终紧跟房地产行业最新发展趋势,并能够灵活及时地调整专业培养方向,实现了专业培养、学生择业意愿与企业需求之间最大程度的匹配。
- 孙婷婷
- 关键词：高职房地产专业校企合作
- 基于胜任力模型的茶文化旅游房地产营销策划人员培训体系探究被引量：1
- 2018年
- 本文首先对胜任力模型、茶文化旅游房地产的相关概念进行了简要说明,接着就对当前茶文化旅游房地产营销策划人员培训现状进行相应分析,最后从胜任力模型的角度出发对茶文化旅游房地产营销策划人员培训体系提出具体建议。
- 孙婷婷
- 关键词：胜任力模型营销策划人员
- 人力资源管理者应具备的基本素质和能力被引量：1
- 2020年
- 国家在发展,社会在不断进步,市场也在不断变化。人力资源管理者素质和能力水平,直接影响着人力资源队伍建设水平,影响单位、团队工作绩效和长远发展。鉴于此,文章结合笔者多年工作经验,对人力资源管理者应具备的基本素质和能力提出了一些建议,仅供参考。
- 孙婷婷
- 关键词：人力资源管理者
- 一种销售用组合式广告展示架
- 本实用新型公开了一种销售用组合式广告展示架，包括底座，所述底座的两侧安装有第一伸缩杆和第二伸缩杆，所述第一伸缩杆和第二伸缩杆的顶部之间可拆卸安装有第一收卷辊，所述第一伸缩杆和第二伸缩杆的顶部均可拆卸安装有第二收卷辊；本实...
- 孙婷婷
- 文献传递
- 共享经济时代人力资源管理的创新研究
- 2020年
- 共享经济,是以获得一定报酬为主要目的,基于陌生人且存在物品使用权暂时转移的一种新的经济模式。其本质是整合线下的闲置资源,包括闲置物品、碎片时间、认知盈余和资金盈余、闲置空间与公共服务,从而实现经济与社会价值创新的新形态。人力资源并非员工数量,而是所拥有的人力资源所具备的知识,即人才的合理运用。人才不再是某个企业独自拥有的财富,而是共享经济理念下的全民共有,人力资源是任何行业的核心,关乎行业的存亡,若从事人力资源管理的工作者的专业素养参差不齐,大部分工作者专业知识缺乏,专业技能较弱,则需要企业花费大量的物质、精力和时间培养人才,容易导致企业整体工作效率低下,人资使用不当还会严重影响到整个企业的生存和发展。在此经济时代背景下人力资源管理的创新迫在眉睫。
- 孙婷婷
- 关键词：共享经济人力资源管理创新
