张晨昱
- 作品数：10 被引量：32H指数：3
- 供职机构：上海交通大学医学院更多>>
- 相关领域：医药卫生经济管理社会学自动化与计算机技术更多>>
- 民营三级甲等医院儿科护理学科建设成效探讨被引量：5
- 2019年
- 目的探索三级甲等民营医院儿科护理学科建设的实践经验与成果。方法参照三级甲等综合性医院评审条件中有关护理学科建设各项要求,制订3年建设规划,从护理管理体系、质量标准、人力资源等方面进行儿科护理学科建设。结果经过3年的学科建设,顺利通过三级甲等医院评审,儿科护理质量、安全、人力、科研能力等方面都明显改善。结论充分利用民营医院体制灵活的优势,通过有步骤的学科建设推动儿科护理发展。
- 徐丽梅张晨昱赵惠君王增成
- 关键词：儿科护理质量学科建设
- ERP在电力企业中的应用研究被引量：1
- 2015年
- 信息化的人力资源管理作为独立的模块和ERP系统中的财务系统、生产系统、销售系统等组成了一个高度集成的企业资源管理系统,以进一步提高企业的管理水平。本文对ERP在电力企业中的应用进行了探讨。
- 张晨昱
- 关键词：人力资源ERP
- 人性化管理在提高民营医院儿科护理队伍稳定性中的应用被引量：4
- 2013年
- 目的针对大型综合性民营医院儿科护理队伍稳定性较差等问题,探索人性化管理在稳定民营医院儿科护理队伍中的作用。方法通过调查分析,综合性民营医院儿科护理主要存在工作强度大、精神压力大、薪资待遇低、职业前景不够清晰以及自身素质参差不齐等问题,导致护理人员执业思想不稳定,员工频繁辞职和流失。作者积极尝试人性化管理,开展了人性化关爱、人性化岗位分工、营造温馨宁静的工作氛围、缓解职业压力、提升技术水平、完善分配激励机制等人性化管理举措。从改革管理、收入分配合理化,以及专业技术提高等方面进行人性化管理。结果民营医院儿科护理人员编制较大幅度增加,因辞职流失人员明显减少,梯队结构层次显著提高。结论民营医院儿科护理人员管理方面采用人性化管理模式,采取有针对性的措施,将有效缓解目前存在的护理队伍不稳定等问题。
- 张晨昱葛正中
- 关键词：稳定性人性化管理
- ERP在送变电公司人力资源管理中的研究与应用
- 人力资源管理中的应用越来越重要,随着企业竞争的日益激烈,企业内部的人力资源管理已经越来越受到重视。信息化的人力资源管理作为独立的模块和ERP系统中的财务系统、生产系统、销售系统等组成了一个高度集成的企业资源管理系统,以进...
- 张晨昱
- 关键词：人力资源管理ERP技术B/S模式程序设计
- 文献传递
- 1例胎母输血导致早产儿重度贫血的护理被引量：1
- 2013年
- 总结了1例胎母输血导致的早产儿重度贫血的护理体会,主要护理措施有:维持有效的呼吸,立即为患儿输血,维持体温稳定,密切观察病情变化,合理喂养,预防感染,加强皮肤护理。认为成功救治胎母输血导致的早产儿重度贫血的关键在于确保有效呼吸、及时输血、复温、预防感染、充分营养等治疗及护理。
- 王华容张晨昱
- 关键词：早产儿重度贫血护理
- 临床护理路径在新生儿缺血缺氧性脑病中的应用被引量：3
- 2015年
- 目的探讨临床护理路径在新生儿缺血缺氧性脑病的应用效果。方法分析儿科收治的缺血缺氧性脑病患儿56例临床资料,依据患儿家长是否同意实施临床护理路径进行分组,分为常规护理组和临床护理路径组,各28例。比较2组患儿智能发育检查量表的得分情况。结果临床护理路径组缺氧缺血性脑病患儿运动发育指数和智力发育指数均优于常规护理组,比较差异有统计学意义(P<0.05)。结论临床护理路径的应用可以提高新生儿缺血缺氧性脑病的治疗效果,值得推广应用。
- 郑莉张晨昱王华容
- 关键词：新生儿缺血缺氧性脑病临床护理路径
- 企业劳动合同管理的提升方式研究被引量：3
- 2015年
- 随着经济的迅猛发展,劳动者保护系统得到不断的完善。本文通过分析劳动合同的含义以及管理的中存在的问题,提出了一些提升企业劳动合同管理的办法,从而提高企业对人力资源管理的效率。
- 张晨昱
- 关键词：企业劳动合同管理提升方式
- 国企劳动组织的优化设计
- 2015年
- 在日益激烈的市场竞争对众多企业的发展都形成了很大的压力,所以,在市场竞争如此残酷的情况下企业的发展一直停滞不前,如果企业要想发展,就要不断的进行创新,紧跟市场的形势发展,从企业的组织性和整体性着眼,优化企业的劳动组织,以增加经济利润和提高管理效率为目的,实现企业劳动组织的高效运作。本课题主要是研究企业优化劳动组织的必要性以及相应的优化设计,从而促进国会企业能够不断的发展。
- 张晨昱
- 关键词：优化设计
- 基层医院稳定儿科护理队伍的措施与效果被引量：13
- 2013年
- 目的探讨基层医院儿科护理人力资源管理的有效方法,为稳定基层医院儿科护理队伍提供借鉴。方法通过扩大护士编制、提高福利待遇、强化人员培训、加强护理质量管理、强化科室文化建设等措施稳定基层医院儿科护理队伍。结果科室护理队伍稳定性提高,护士结构优化,护理综合质量提高。结论科学化、人性化的管理模式及措施能有效改善影响儿科护理队伍稳定的难题,使儿科护理服务质量得到不断提高与改善。
- 张晨昱赵惠君
- 关键词：儿科护士人力资源
- 小儿静脉输液护理要点被引量：2
- 2003年
- 张晨昱
- 关键词：静脉输液护理头皮静脉输液深静脉插管针头斜面浅静脉
