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吕雪枫

作品数：7 被引量：0H指数：0
供职机构：湖北省行政学院更多>>
相关领域：政治法律经济管理社会学更多>>

文献类型

  • 5篇会议论文
  • 1篇期刊文章

领域

  • 5篇政治法律
  • 2篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 2篇行政
  • 2篇绩效
  • 1篇行政机关
  • 1篇行政体制
  • 1篇行政体制改革
  • 1篇影响因素
  • 1篇政体
  • 1篇政治
  • 1篇政治报告
  • 1篇知识经济
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源开发...
  • 1篇人力资源开发...
  • 1篇资源开发管理
  • 1篇资源开发与管...
  • 1篇开发管理
  • 1篇机关
  • 1篇坚定
  • 1篇公务
  • 1篇公务员

机构

  • 6篇湖北省行政学...

作者

  • 6篇吕雪枫

传媒

  • 1篇湖北行政学院...
  • 1篇湖北省行政管...
  • 1篇“构建和谐社...
  • 1篇中国行政管理...

年份

  • 1篇2010
  • 1篇2007
  • 2篇2005
  • 1篇2004
  • 1篇2003
共 7 条 记 录，以下是 1-6
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排序方式：
当前我国公务员绩效考核运行过程存在的误差及影响因素分析
中国共产党十七大政治报告强调,要不断深化干部人事制度改革,着力造就高素质干部队伍和人才队伍,加快行政管理体制改革,建设服务型政府。然而,当前我国公务员绩效考核运行过程还存在对比效应、相关信息需求效应、首因效应、宽容误差和...
吕雪枫
关键词：影响因素
文献传递
我国行政机关人力资源开发与管理创新的绩效战略
人力资源开发是组织生命生长的主要源泉。确立优先开发人力资源绩效战略观念、确立以创新为目标的人力资源绩效战略开发格局、确立人力资源开发和管理绩效战略的市场化道路、确立规范化、科学化、制度化的人力资源开发和管理绩效战略发展方...
吕雪枫
关键词：行政机关人力资源开发管理
文献传递
突破瓶颈:我国行政体制改革走向分析
2003年
党的十六大政治报告重申了坚定不移地进行行政体制改革的构思.在十六大政治报告的指导下解决我国行政体制改革存在的问题,是我国行政体制改革走向胜利的保证.
吕雪枫
关键词：行政体制改革政治报告坚定
论我国政府治理变革中NGO发展的路径选择
吕雪枫
文献传递
论当前我国企业人力资源开发的战略选择
人力资源开发是组织生命生长的主要源泉。确立优先开发人力资源战略的观念、确立以创新为目标的人力资源开发格局、确立人力资源开发和管理的市场化道路、确立规范化、科学化、制度化的人力资源开发和管理发展方向、确立适合中国国情的人力...
吕雪枫
关键词：知识经济
文献传递
政府治理形象:新领域、新阐释
公共管理机构的治理形象是当前公共管理研究的一项新课题。笔者试图对政府治理形象的内涵和特点进行阐述,认为政府治理形象是指在政府治理过程中,公共管理主体所表现出来的整体素质、综合能力和施政业绩在国内外公众中获得的总体认知与评...
吕雪枫孙铁阳
文献传递
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