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汪腾蛟

作品数:5 被引量:3H指数:1
供职机构:合肥学院管理系更多>>
相关领域:经济管理政治法律更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇经济管理

主题

  • 2篇企业
  • 1篇心理
  • 1篇心理因素
  • 1篇知识
  • 1篇知识经济
  • 1篇知识经济时代
  • 1篇凝聚力
  • 1篇企业管理
  • 1篇经济时代
  • 1篇激励机制
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效考核
  • 1篇管理分析

机构

  • 3篇合肥学院

作者

  • 3篇汪腾蛟
  • 1篇张宏
  • 1篇张诚
  • 1篇桂世军

传媒

  • 2篇管理观察
  • 1篇全国商情

年份

  • 3篇2008
5 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
浅谈知识经济时代企业的创新机制被引量:2
2008年
随着社会经济模式的变化,知识经济时代特征的日益突出,企业的创新策略迎来了新的课题。准确把握知识经济的根本点及知识经济与企业创新之间的关系,并在此基础上形成企业的创新机制,是企业迎接知识经济、适应知识经济发展的必然选择。
桂世军汪腾蛟
关键词:知识经济企业管理
我国企业激励机制存在的问题分析被引量:1
2008年
激励机制对于现代企业具有重大意义,我国企业想在竞争如此激烈的市场环境中占领一席之地,就必须强化和完善激励机制,用好人才和留住人才。而企业激励机制现存的问题有哪些,如何改进和调整等,正是当前中小企业家们所面对的迫在眉睫的问题,也是学术界值得研究的一个课题。
张宏汪腾蛟
关键词:企业
员工心理因素中绩效管理分析
2008年
企业管理的对象是人,企业生存发展必须依靠员工的积极性,而积极性的产生离不开员工的心理因素。人是极其复杂的动物,有丰富的感情和复杂的心理。通过研究绩效考核与企业员工心理因素之间的关系,能更好的为企业的向心力、凝聚力提供参考依据。
张诚汪腾蛟
关键词:心理绩效考核凝聚力
共1页<1>
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