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排序方式：

兼职护士制度在急诊护理人员调配中的应用被引量：9: 2015年; 目的：研究兼职护士在急诊护理工作调配中的运用。方法2010年建立本院急诊科兼职护理人员固定调配人才库，比较兼职护士引入前后急诊科护患比例、患者流转时间和护士生活工作质量。结果患者平均流转时间由2009年的（21．53±1．85）h／例降至2013年的（17．97±0．52）h／例，差异有统计学意义（t＝6．75，P＜0．05）；护患比例由2009年的（0．46±0．08）提高到2013年的（0．83±0．05），差异有统计学意义（t＝－13．47，P＜0．05）。急诊科护士患病率由2010年的22．3％降低到2013年的6．3％，护士离职率由2010年的3．6％降低到2013年的2．2％。结论兼职护士的运用能较好地维持合理护患比例、减少患者流转时间，提高护士生活工作质量，是急诊科护士队伍建设的有益补充。; 张瑛刘文卓崔艳王桂英闵维; 关键词：护士兼职

归因理论在护士自主性学习中的应用探讨被引量：1: 2010年; 目的运用归因理论提高护士的学习自主性.方法通过正确的归因训练,来提高护士的学习自主性,激发学习动力.结果本文方法能有效地指导护士的学习行为,增强护士自主性.结论有助于护理理论、护理操作水平的稳步提高和各项考核工作的顺利开展.; 张瑛刘跃晖蒋瑞山闵维崔艳; 关键词：归因理论

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张瑛