李际
- 作品数：11 被引量：24H指数：3
- 供职机构：中国地质大学（北京）更多>>
- 发文基金：上海市高校选拔培养优秀青年教师科研专项基金上海市教育委员会创新基金上海市医院协会医院管理研究基金更多>>
- 相关领域：医药卫生经济管理环境科学与工程更多>>
- 一种原油全烃气相色谱分析前的脱水方法
- 本发明属于有机地球化学样品实验分析测试技术领域，公开了一种原油全烃气相色谱分析前的脱水方法，基于水合试剂无水硫酸镁的脱水原理，与水发生反应生成七水合硫酸镁，吸水后形成的硫酸镁水合物呈块状；通过溶剂二氯甲烷和水合试剂无水硫...
- 侯读杰靳军李燕李二庭张自鸣王剑米巨磊张宇李际潘越扬
- 基于默会知识的循证医学耗散结构观被引量：2
- 2008年
- 阐述了循证医学的理论核心——最佳证据实质是一种默会知识,并指出应当把最佳证据视为一种默会知识,循证医学就会形成一种耗散结构。提出利用耗散结构理论显化默会知识寻找最佳证据的动力学规律和方法论。
- 李际刘立萍蔡雨阳
- 关键词：默会知识循证医学
- 基于“先进合同研究组织”的生物医药产业创新模式探讨被引量：1
- 2009年
- 目的:探索我国的生物医药产业创新模式。方法:分析我国生物医药产业的核心——新药研发中存在的研发基地建设薄弱、资金不足、成果转化难三大问题,基于"合同研究组织(CRO)"建立产业创新模式。结果:提出由"多并发CRO"的研发模式、风险投资与专利/新药证书对接的融资形式以及新药证书为导向的研发过程管理组成的产业创新模式,并整合为"先进合同研究组织(CRO+)"。结论:该模式是一种开放性集成服务体系,有利于缩短生物医药研发周期,降低研发成本与研发风险,促进我国生物医药产业发展。
- 蔡雨阳李际任军黄阳滨芮明杰
- 关键词：生物医药
- 生态学研究中的还原论
- 不同于传统的物理学和化学,生态学被看作是系统性的科学,所以普遍认为生态学是反还原的,但本文的研究表明并不完全如此。 本研究有两个创新点:1、鉴于科学哲学界经典的还原论定义主要涉及认识论而不能满足本研究的需要,提出了还原论...
- 李际
- 关键词：生态学还原论整体论范式自然主义
- 文献传递
- 医学模式变迁历程的终极关怀主旨
- 每一次科学范式的更替就是一次科学革命，这是科学史研究的历史主义观点。文章详细介绍了医学模式变迁历程，指出终极关怀是哲学的源头与主旨，是医学主旨，是人文医学的终极服务。
- 李际陈立今
- 关键词：哲学思想人文关怀范式理论
- 社区卫生管理岗位胜任能力研究被引量：6
- 2011年
- 目的通过对上海社区卫生服务中心管理人员的调研，探讨社区卫生一般管理人才的岗位胜任能力。方法以麦克利兰胜任力特征辞典为理论框架，设置2个基准岗位，采用行为事件访谈法和问卷调查法调研上海市19家社区卫生服务中心。结果以医务科长为基准岗位的胜任能力模型包括6个特征族、11个特征项、27个评价角度与27个典型行为描述；以社区团队长为基准岗位的胜任能力模型包括5个特征族、8个持征项、21个评价角度和21个典型行为描述。结论研究成果可为社区卫生管理人才的能力评估提供较客观的标准，也可以在制定社区卫生管理人才培养方案时起到借鉴作用。
- 蔡雨阳李际杨薇鲍勇蔡仁华
- 关键词：社区卫生管理人才
- 上海市社区卫生管理人才胜任力模型研究被引量：9
- 2011年
- 目的建立上海市社区卫生管理人才的胜任力模型。方法借鉴麦克利兰胜任力特征辞典,对上海市19所社区卫生服务中心的250名医务工作者进行问卷调查,对14位相关专家进行访谈,获得社区卫生管理人员的能力特征数据,建立社区卫生管理人才胜任力模型。结果上海市社区卫生管理人才胜任力模型分为社区卫生管理人才-鉴别标准和社区卫生管理人才-一般标准,前者包含6个特征族、16个特征项、33个评价角度和35个典型行为描述,后者包含6个特征族、10个特征项、25个评价角度和25个典型行为描述。结论建立上海市社区卫生管理人才胜任力模型,为社区卫生管理人才的能力评价提供了客观标准。
- 蔡雨阳张君闻李际鲍勇
- 关键词：社区卫生管理人才
- 我国开展临终关怀的研究——终极关怀的人文医学进路
- 终极关怀是哲学与医学的核心,当今医学发展进入了人文医学的时代。临终关怀是人文医学的重点,体现了医学的终极关怀。临终关怀应以心理干预为重点,这符合联合国世界卫生组织(WHO)提倡人的健康包括心理健康与社会适应良好以及以人为...
- 李际龚震烨陈立今
- 关键词：临终关怀终极关怀人文医学医学人文学社会工作者
- 文献传递
- 上海市社区卫生管理人才胜任力特征研究被引量：9
- 2011年
- 目的提炼总结上海市社区卫生服务中心管理人才的胜任力特征。方法根据麦克利兰胜任力特征辞典,考察上海市9家社区卫生服务中心,采用行为事件访谈法和问卷调查法,调研社区卫生管理人才的胜任力。结果上海市社区卫生管理人才胜任力特征由领导风格、人格魅力、政策理解力、协调与沟通能力、业务与管理的创新能力以及服务意识6个特征族构成。结论前三个胜任力特征族具有内在性,需要长期积累,很难通过短期培训达成;后三个胜任力特征族可以通过管理技能培训和岗位训练获得,是社区卫生服务中心管理人才培训的重要方面。
- 蔡雨阳李际鲍勇张君闻蔡仁华
- 关键词：社区卫生服务胜任力特征
- 医学模式变迁历程的终极关怀主旨
- 一、医学模式:跨越千年的范式革命每一次科学范式的更替就是一次科学革命,这是科学史研究的历史主义观点。库恩在《科学革命的结构》中对科学的历史主义作了一些定性描述:"在科学中,‘革命'意指所有永恒的变化,无休无止的重复,以及...
- 李际陈立今
- 关键词：终极关怀人文医学
- 文献传递
