王跃德
- 作品数：9 被引量：8H指数：2
- 供职机构：汕尾职业技术学院更多>>
- 相关领域：经济管理社会学文化科学更多>>
- 如何解决中小企业老板与职业经理人的冲突
- 2005年
- 王跃德
- 关键词：职业经理人企业老板企业界理论界聘请
- 高职旅游管理专业人才培养模式改革研究与实践——以汕尾职业技术学院为例
- 2013年
- 旅游业快速发展,培养适应旅游事业发展的技能型人才是高职旅游专业的首要任务。"2+1+开放式"人才培养模式既注重学生的理论基础,又强调培养学生的实践操作能力,是一种符合旅游企业人才需求的培养方式。文章以汕尾职业技术学院为例,介绍了该人才培养模式的内涵以及具体实践内容。
- 王跃德魏菊芳习复芳
- 关键词：高职教育旅游管理
- 汕尾市旅游发展研究被引量：2
- 2010年
- 随着市场经济的发展和人民收入水平的进一步提高,旅游发展已全面升温。汕尾旅游资源丰富,区位优势明显,自然环境优越,但旅游经济及其综合发展水平长期以来在广东省都处于落后状态。要改变汕尾旅游发展落后的现状,可以实施政府主导战略,加强旅游人才的培育和引进,加大旅游宣传,确立旅游形象,提高知名度,强化服务标准和旅游功能。
- 习复芳王跃德魏菊芳
- 关键词：SWOT分析旅游资源旅游发展
- 粤东区域经济发展的战略思考被引量：3
- 2011年
- 一般认为,粤东地区就是指粤东四市,包括汕头市、潮州市、揭阳市和汕尾市;但亦有说法认为粤东地区还应包括梅州市。无论粤东地区如何界定,作为广东区域经济发展雁阵结构之＂东翼＂,
- 王世红王跃德
- 中小企业变革“四步曲”
- 2008年
- 突破中小企业的发展瓶颈,变革是唯一出路。变革是一个理论与实际结合最密切的系统,对于中小企业来讲,变革需要完成四个步骤:第一步:老板要"洗脑",转变企业经营管理观念。第二步:建立清晰的组织结构,明确权力和责任。第三步,建立规范科学的制度和流程。第四步,计划任务的分解和落实。中小企业到底能走多远,要看企业是否勇于变革。企业只有在变革中才能寻求稳步发展。
- 王跃德
- 关键词：洗脑
- 中小企业如何跳出绩效考核的误区被引量：1
- 2008年
- 中小企业的绩效考核是提高管理水平的重要组成部分。但中小企业的绩效考核在目标、内容等方面容易出现一些误区,考核难成为普遍现象。中小企业要跳出绩效考核的误区,就要结合企业自身的实际和特点,明确考核的目的、方法、内容,进行有效沟通、部门配合、全员参与。只有在观念上突破,才能达到良好的考核效果。
- 王跃德
- 关键词：绩效考核人力资源管理
- 广东欠发达地区政校合作培养社会工作专业人才的现状及对策被引量：2
- 2013年
- 文章基于政校合作视角以广东欠发达地区为研究载体,在分析政校合作培养社会工作专业人才重大意义的基础上,指出了政校合作培养社工人才的现状,并据此着重从政校两方面给出系列对策。
- 王跃德王世红
- 关键词：社会工作
- 粤东区域经济发展的战略思考
- 文章分析了粤东区域经济发展的现状,指出了其成因,并在此基础上提出了粤东区域经济发展的四大战略。
- 王世红王跃德
- 文献传递
- 汕尾市软环境优化的思路及对策被引量：1
- 2012年
- 文章在前期研究成果的基础上,着重从解放思想、转变职能、完善机制、整合资源、发展非政府组织等多个角度阐述优化汕尾市软环境的思路,并结合实际给出了一系列对策。
- 王世红王跃德
- 关键词：软环境
