滕春江
- 作品数：13 被引量：16H指数：2
- 供职机构：陕西铁路工程职业技术学院更多>>
- 相关领域：医药卫生天文地球文化科学哲学宗教更多>>
- 基于Argo浮标的比容海平面变化的研究被引量：1
- 2014年
- 通过对2005—2009年的Argo浮标温度、盐度数据的分析计算,得出65°S—65°N比容海平面具有明显的周年变化的规律。与WOA05所得的结果进行比较,得出二者月平均比容海平面变化差异大部分地区为-3~3 cm。对比容海平面变化的时间序列进行分析,得出比容海平面的振幅为4.2 mm,相位为94.8°,长期趋势项为0.36 mm/a,与William Llover利用Scripps中心所得的处理结果较为一致。
- 吴迪滕春江
- 关键词：ARGOGRACE卫星测高
- 大学生情绪智力与友谊满意度——人际交往效能感的调节作用和中介作用被引量：2
- 2019年
- [目的]:调查大学生情绪智力、人际交往效能感对友谊满意度的影响。方法:采用情绪智力量表、青少年人际交往效能感量表、青少年友谊满意度量表对1366名大学生施测。[结果]:大学生情绪智力与人际交往效能感呈显著正相关(r=0.35,p <0.01),与友谊满意度呈显著正相关(r=0.35,p<0.01);人际交往效能感与友谊满意度呈显著正相关(r=0.38,p<0.01);结构方程模型分析显示,人际交往效能感在大学生情绪智力与友谊满意度中起部分中介作用;回归分析结果显示,人际交往效能感在大学生情绪智力与友谊满意度中起调节作用。[结论]:大学生友谊满意度与情绪智力以及人际交往效能感存在密切关系,高情绪智力个体拥有较高水平友谊满意度,运用人际交往效能感能够进一步解释友谊满意度的作用机制。
- 吕泊怡赵智军滕春江
- 关键词：大学生情绪智力人际交往效能感
- 高职院校辅导员自我效能感在工作要求-资源与职业倦怠间的调节效应被引量：2
- 2022年
- 目的了解高职院校辅导员工作要求-资源对工作倦怠的影响。方法2021年9—10月,采用角色负荷量表、情绪劳动量表、领导支持量表、职业发展机会量表、自我效能感量表、职业倦怠量表对陕西省和河南省两地11所429名高职院校辅导员进行调查,并对数据进行分析。结果陕西省和河南省两地11所429名高职院校辅导员角色负荷量表得分为(30.66±7.93)分,情绪劳动量表得分为(32.98±7.10)分,领导支持量表得分为(9.60±3.62)分,职业发展机会量表得分为(9.33±3.92)分,自我效能感量表得分为(10.71±3.86)分,职业倦怠量表得分为(46.05±14.89)分。工作要求(角色量负荷、角色质负荷)与职业倦怠呈正相关(r=0.54、0.66,均P<0.01);工作要求中表层扮演与职业倦怠呈正相关(r=0.22,P<0.01),深层扮演与职业倦怠呈负相关(r=-0.32,P<0.01);工作资源(领导支持、职业发展机会)与职业倦怠呈负相关(r=-0.33、-0.52,均P<0.01)。高自我效能感组中,工作要求(表层扮演、深层扮演)得分均能够显著预测职业倦怠(B=0.63、-0.91,均P<0.01),工作资源(领导支持、职业发展机会)得分均能够显著预测职业倦怠(B=0.22、-0.57,均P<0.05);低自我效能感低分组中,工作要求(深层扮演)得分能够显著正向预测职业倦怠(B=0.35,P<0.01),工作资源(领导支持、职业发展机会)得分能够显著负向预测职业倦怠(B=-0.72、-0.77,均P<0.01)。结论陕西省和河南省两地11所高职院校辅导员工作要求-资源与职业倦怠存在密切关系,自我效能感在工作要求-资源与职业倦怠中起显著的调节作用。
- 吕泊怡赵盼盼赵智军滕春江
- 关键词：工作资源自我效能感职业倦怠高职院校辅导员
- 高校基层党支部主题党日活动的设计与实施
- 2020年
- 高校基层党支部开展主题党日活动,是党组织教育管理党员、党员进行党性锻炼、发挥基层党支部战斗堡垒作用的重要载体。为避免党日活动形式化、过场化、娱乐化、庸俗化,基层党支部应结合工作实际,从活动选题、内容和形式、组织和策划、强化纪律管理、规范过程记录等方面,积极探索主题党日活动的设计与实施,确保党日活动主题突出、内容丰富、形式创新、教育凸显。
- 卫颖颖滕春江刘喆
- 关键词：主题党日活动基层党支部党员教育
- 利用全站仪格网因子抵消高程改化被引量：2
- 2012年
- 高速公路平面控制网建立中存在投影变形现象,公路测区内投影长度变形值不得大于2.5 cm/km。通过分析产生变形的原因及其对线路的影响,提出修改全站仪格网因子抵消高程改化的方法,可提高施工测量放样的精度。
- 滕春江
- 浅谈VRS系统建设
- 2012年
- VRS系统是一个跨多学科的项目,集成了GNSS测绘技术、网络通讯技术、计算机软件技术等,甚至要考虑土建工程、避雷供电等方面,可以说它是一个基础性的测绘数据平台,本文就建设这样一个项目需要就考虑的一些实际问题进行探讨。
- 滕春江
- 关键词：VRS技术基站
- 结构式团体心理辅导对铁路院校大学生人际交往效能感的干预效果被引量：2
- 2020年
- 目的了解团体心理辅导对陕西某铁路院校大学生人际交往效能感水平的干预效果。方法 2019年3—7月,采用干预组和对照组前后测试以及干预后2个月追踪测试的实验设计,对101名(干预组52名,对照组49名)铁路院校大学生进行团体辅导心理干预和测试。结果 (1)铁路院校大学生人际困扰学生人数占被测试人数的44.55%(45/101),轻度人际困扰学生占被测试人数35.64%(36/101),严重人际困扰学生占被试人6.9%(7/101)。人际交往效能感得分为90.22±9.614,处于中等水平。(2)干预前后测试中,对照组人际交往效能感差异无统计学意义(t=0.827,P>0.05),干预组人际交往效能感显著提高,差异有统计学意义(t=8.688,P<0.01);(3)干预组和对照组在干预前后人际交往效能感得分差异有统计学意义(t=10.280,P<0.01);(4)干预组人际交往效能感后测试得分和2个月后的追踪测试得分差异无统计学意义(t=0.129,P>0.05)。结论团体心理辅导可以有效提升陕西某铁路院校大学生人际交往效能感,且效果持久,不易反弹。
- 吕泊怡赵智军滕春江
- 关键词：人际交往效能感团体心理辅导
- 高校辅导员工作家庭平衡双构面在情绪劳动与工作满意度间的调节效应被引量：2
- 2019年
- 目的调查高校辅导员情绪劳动、工作家庭平衡对工作满意度的影响。方法采用情绪劳动量表、工作家庭平衡量表、工作满意度量表对1 300名高校辅导员进行施测,其中有效问卷1 058份,采用描述性统计、相关分析、分层回归进行结果分析。结果高校辅导员表层行为与工作满意度呈显著负相关(r=-0.32,P<0.01);深层行为与工作满意度呈显著正相关(r=0.58,P<0.01);工作家庭冲突与工作满意度呈显著负相关(r=-0.36,P<0.01),工作家庭促进与工作满意度呈显著正相关(r=0.42,P<0.01);低工作家庭冲突组中,高校辅导员深层行为能够显著正向预测工作满意度(B=0.41,t=3.96,P<0.01);高工作家庭冲突组中,表层行为能够显著负向预测工作满意度(B=-0.63,t=-7.06,P<0.01)。结论高校辅导员情绪劳动与工作满意度存在密切关系,工作家庭冲突在深层行为与工作满意度、表层行为与工作满意度中起显著的调节作用。
- 吕泊怡赵智军滕春江任林林
- 关键词：情绪劳动工作满意度高校辅导员
- 心理健康教育视域下高职院校校园文化建设路径探析被引量：2
- 2019年
- 校园文化作为高职院校精神文明建设的灵魂工程,在立德树人活动中具有重要的育人功能,在大学生健全人格、调适心理、角色社会化等方面有着重要的作用。要正确认识心理健康教育与校园文化建设的联动功效,加强心理健康教育在校园文化建设中的指导作用,开展遵循大学生身心发展规律的校园文化建设,逐步形成心理健康教育与校园文化建设合力育人的联动效应。
- 吕泊怡赵智军滕春江任林林
- 关键词：心理健康教育校园文化建设高职院校
- 基于SIFT算法的影像航向重叠度统计方法研究被引量：1
- 2020年
- 航拍影像重叠度的统计研究是航拍影像质量检测的主要手段。影像重叠度较高时会影响拼接效率,导致工作效率低下;影像重叠度较低时,不能满足影像拼接的要求,导致生成的正射影像无法满足工程的要求。该文针对传统的影像重叠度统计方法的不足,提出一种基于SIFT算法的航拍影像重叠度统计方法。经过实例对比分析,该方法在统计结果和统计精度方面均优于传统的统计方法,可以实现多架次、多航带的影像重叠度统计分析。
- 滕春江刘望明徐欢
- 关键词：SIFT
