费毓芳
- 作品数：24 被引量：227H指数：9
- 供职机构：上海交通大学学生就业服务和职业发展中心更多>>
- 发文基金：美国福特基金更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理政治法律社会学更多>>
- 高校毕业生就业研究的新视角:待就业率的思考
- 2004年
- 本文从待就业的定义和待就业率计算公式出发，从四个方面分析研究待就业率的原因和意义，并为了确保待就业率数据的科学，提出了建立待就业登记制度和待就业率保证制度等办法。
- 余新丽沈延兵费毓芳
- 关键词：高校毕业生就业研究
- 我国大学生就业评价现状和对策被引量：23
- 2005年
- 大学生就业评价是大学生就业工作的一个重要组成部分,也是评价大学办学水平的主要方面,对高等教育的改革起到导航作用,我们要在人才培养中重视大学生就业评价。文章从分析当前大学生就业评价存在的问题入手,对构建与当前就业工作要求相适应的新的高校就业工作评价体系提出了一些思路。
- 沈延兵费毓芳刘建新
- 关键词：大学生就业评价
- 关于大学生生涯规划的系统思考被引量：6
- 2006年
- 大学生生涯规划是大学生规划其未来生涯发展的过程,对大学生的生涯发展起到决定性作用。本文从大学生生涯规划的主要目标、基本要素、基本步骤、基本原则、理想模式等方面,尝试运用国外生涯规划的理论对我国大学生生涯规划进行分析研究,希望对我国大学生就业工作和研究有所帮助,并提高大学生的就业能力。
- 沈延兵余新丽费毓芳
- 关键词：大学生生涯规划
- 研究生的毕业生教育现状和对策研究被引量：6
- 2006年
- 研究生的毕业生教育是研究生就业工作的重要内容,也是学校研究生思想教育工作的重要组成部分。随着研究生教育的扩招,研究生“就业难”凸现出来,部分专业出现买方市场,研究生的毕业生教育越来越显得重要和紧迫。
- 沈延兵费毓芳
- 关键词：高校研究生毕业教育
- 就业市场的开拓与专业人员素质建设被引量：1
- 2004年
- 自1999年高校扩招以来，高校就业工作的压力不断增大，高校毕业生之间的就业竞争日趋激烈。高校从办学的角度，必须考虑毕业生的就业率与就业质量，这将成为高校办学水平不断提高的生命线。因此，高校就业机构工作成效的重要性也日益突显，并受到高校领导层的深度关注。
- 费毓芳李琳莎
- 关键词：就业市场
- 扩招背景下研究生就业研究被引量：14
- 2006年
- 近几年来,我国实行了研究生扩招,相对缓解了强烈的研究生入学需求,初步满足了社会发展对研究生层次人才的需求。但是,研究生就业难度增加,就业竞争激烈,起薪相对值明显下降,“就业难”开始凸现出来,甚至部分专业出现买方市场。在这种情况下,我们要重视研究生扩招后的研究生就业问题,关注研究生就业质量。
- 沈延兵余新丽费毓芳
- 关键词：研究生就业研究生扩招就业指导职业生涯辅导
- 高校就业工作机构发展构想被引量：1
- 1996年
- 一、高校就业工作机构人员编制的现状 我国的高等学校,大至门类齐全的综合性大学,小至专业性很强的专科学校,都设有专门的就业工作机构或专门人员。从组织形式上,可视为两类,一类具有专门机构,另一类具有专门人员。专门机构一般均称“毕业生就业(或就业指导)办公室(或中心)”(以下均称毕业生就业办公室)一般归属校学生处,也有归属人事处或教务处的。一些计划性分配相对较强的部、委所属大学,一般设有专门工作人员,数量在1～2名,一般直接归属校学生处。
- 费毓芳毕士中
- 关键词：高校就业工作就业指导毕业生就业高校毕业生社会主义市场经济体制
- 大学生职业价值观调查被引量：47
- 2006年
- 费毓芳余新丽
- 关键词：职业价值观大学生动机择业
- 加强第二课堂建设是本科教学改革的重要任务被引量：3
- 2005年
- 中国加入WTO之后,世界各国企业把关注的目光更多地投向具有强大发展潜力的中国市场,纷纷在中国投资建厂或者设立办事机构,世界500强企业,更以其雄厚的资本基金、完善的运营机制和广阔的发展前景成为众多高校毕业生步入职场的首选.如何在激烈的就业竞争中脱颖而出,成为世界500强企业的适需人才?虽然各个企业的招聘标准对专业知识和能力素质各有侧重,但就高校毕业生的总体就业情况而言,世界500强企业对人才的综合要求也在一定程度上代表了国际一流企业人才所需具备的基本素质.本文将通过对上海交通大学毕业生在以世界500强企业为代表的用人单位的就业情况分析,明确高素质人才的培养方略,亦即高校本科教学改革的任务所在.
- 费毓芳李琳莎
- 关键词：教学改革第二课堂高校毕业生本科发展潜力办事机构
- 高校院系就业工作评价指标体系的构建被引量：1
- 2003年
- 随着我国经济和社会的持续发展和深刻变革,高等教育改革发展的内外部条件都发生了一系列重大变化,高等教育已逐渐步入大众化,就业工作呈现复杂性和多样性特点.面对当前和今后的就业形势,高校如何科学地评价院系就业工作的开展情况和就业工作效果,推进高校就业指导工作再上一个台阶,建立科学的评价体系变得非常必要和迫切.
- 余新丽费毓芳
- 关键词：高校就业工作评价指标公平理论以人为本
