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赵悦

作品数:7 被引量:25H指数:3
供职机构:燕山大学文法学院更多>>
发文基金:河北省社会科学发展研究课题河北省教育科学'十一五'规划课题中国高等教育学会“十一五”教育科学研究规划课题更多>>
相关领域:文化科学社会学更多>>

文献类型

  • 6篇中文期刊文章

领域

  • 5篇文化科学
  • 1篇社会学

主题

  • 3篇高校
  • 2篇利用效率
  • 2篇教育
  • 2篇教师
  • 2篇高等教育
  • 2篇高校教师
  • 1篇大众化
  • 1篇学科分布
  • 1篇指标体系
  • 1篇中美高等教育
  • 1篇人力资源
  • 1篇师专
  • 1篇数据分析
  • 1篇评价指标
  • 1篇评价指标体系...
  • 1篇教育资源
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效考核
  • 1篇绩效考核方案
  • 1篇教师专业

机构

  • 6篇燕山大学
  • 1篇天津大学

作者

  • 6篇赵悦
  • 3篇司林波
  • 2篇赵晓冬
  • 1篇唐学庆
  • 1篇李红冠
  • 1篇王莹

传媒

  • 2篇科技与管理
  • 1篇河北学刊
  • 1篇统计与决策
  • 1篇才智
  • 1篇管理观察

年份

  • 1篇2014
  • 4篇2009
  • 1篇2008
7 条 记 录,以下是 1-6
排序方式:
我国社会科学生产力及其结构、分布的统计考察——基于CSSCI(1998~2007)的数据分析被引量:2
2009年
文章基于《中文社会科学引文索引》(CSSCI)(1998~2007),以社会科学研究成果的主要表现形式之一——论文来间接评价社会科学生产力,并借用黄金分割法从社会科学论文产出的学科、地区结构来研究我国社会科学生产力的结构、分布及其特征。
司林波赵悦李红冠
关键词:CSSCI学科分布
高教大众化下提高高校人力资源利用效率的机制及制度因素
2009年
在目前,提高我国普通高校人力资源利用效率应该从管理机制和制度抓起。在管理机制层面上,我们应该注重激励、职业生涯规划、"以人为本"管理等机制的开发;在管理制度层面上,我们则应该加强人力资源选拔、配置及流动制度和职务聘任制和职员制的建设。
赵悦
关键词:高校人力资源利用效率
高校教师专业发展的理论基础与发展策略被引量:7
2009年
高校教师的角色经历了古代、现代和当代的逐步深入的衍化,21世纪对高校教师提出了更高的挑战——专业发展。本文在综述教师专业社会化理论、教师专业发展阶段理论和人本主义学习理论基础上,从发展模式和保障机制两个方面论述了高校教师专业发展的策略。
赵晓冬赵悦
关键词:高校教师教师专业发展
国际视角下中美高等教育本土化对策研究
2014年
高等教育的国际化和本土化是新时代教育发展中的重要一环。高等教育的本土化要求必须根据时代特征结合我国的民族性和地区性特点,国际化则要求高等教育加强国际教育交流,建立现代化的高校教育制度,推进国际合作研究。美国作为高等教育的发达国家,其在国际化与本土化的实践中的成功经验,对我国高等教育本土化和现代化的探索具有重要的借鉴意义。
赵悦王莹
关键词:高等教育本土化
高校教师绩效考核方案设计与应用被引量:6
2008年
针对当前高校教师绩效考核制度中存在的问题,探讨了高校教师绩效考核方案设计的原则与目标,并将此方案应用到某大学的院级绩效考核的实际工作中。
司林波赵晓冬赵悦
关键词:高校教师绩效考核方案
高等教育资源利用效率评价指标体系设计被引量:10
2009年
在对高教资源利用效率内涵界定的基础上,对高教资源利用效率评价指标的设置原则与权重分配进行了探讨,分析了高校教育资源利用过程,进而构建了高教资源利用效率评价指标体系。
司林波唐学庆赵悦
关键词:高等教育
共1页<1>
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