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申全进

作品数:3 被引量:8H指数:2
供职机构:上海交通大学更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 2篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 3篇文化科学

主题

  • 3篇体育
  • 3篇体育事业
  • 3篇体育行政
  • 3篇体育行政管理
  • 3篇管办分离
  • 1篇体育行政部门

机构

  • 3篇上海交通大学

作者

  • 3篇申全进

传媒

  • 1篇南京体育学院...
  • 1篇管理观察

年份

  • 1篇2009
  • 2篇2008
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
对我国体育行政管理体制改革的探讨——基于无锡市体育行政部门“管办分离”改革的研究
我国体育行政管理体制自建国初期形成以来,经过了一系列的调整和改革,逐步形成了较为完备的国家体育行政管理体制;不同的训练层次建有不同训练组织,构成了目标统一、层层链接、体系完整的举国体育管理体制,为我国体育在计划经济体制条...
申全进
关键词:体育事业体育行政管理
文献传递
对地方性体育行政管理体制模式创新的研究——基于无锡市体育事业“管办分离”改革的调研
2008年
采用调查法和专家访谈法对无锡市体育行政管理体制改革进行分析,认为:无锡市体育事业"管办分离"这一制度创新有力促进了该市体育事业的发展。这一体制打破了传统的体育管理模式,实现了政府职能的转变,建立了社会事业单位新的法人治理结构和运行管理机制,给体育事业的发展注入了新的生机和活力。
申全进
关键词:体育行政管理管办分离
对地方性体育行政管理体制模式创新的研究——基于无锡市体育事业“管办分离”改革的调研被引量:4
2008年
采用调查法和专家访谈法对无锡市体育行政管理体制改革进行分析,认为无锡市体育事业"管办分离"这一制度创新有力促进了该市体育事业的发展。"无锡模式"取得的成效:1)城乡体育设施建设进一步加强、全民健身体系进一步完善;2)体育后备人才梯队合理,竞技水平进一步提高;3)以体育场馆为依托,体育产业发展迅速。存在的问题:1)职能定位和工作分工不尽明确科学;2)协调机制不够规范有效;3)对部分资产的划分和归属未能明确规范。在此基础上提出了建议:1)调整和规范管理职能,进一步明确各由机构工作任务;2)拓展和完善协商平台,进一步加强联席会议制度建设;3)培养和挖掘体育人才,进一步提高体育工作者的开拓创新能力;4)跟踪和评估改革成效,明确未来发展规划;5)发展社会体育中介组织、多方位引导社会力量参与。
申全进
关键词:体育行政管理管办分离
共1页<1>
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