陈葵晞
- 作品数：18 被引量：21H指数：3
- 供职机构：桂林航天工业学院科技处更多>>
- 发文基金：新世纪广东省高等教育教学改革工程项目广西教育厅科研项目更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学社会学更多>>
- 工作环境 工作压力与激励绩效关联性研究被引量：2
- 2007年
- 员工激励问题始终是企业管理者和学者共同关注的热点。最近,工作压力对员工健康和工作效率的影响使之成为摆在管理层面前的两难问题。本文试图将两者结合起来,通过对工作环境、压力与工作绩效之间的关系,提出了可供借鉴的激励方式。
- 陈葵晞张一纯
- 关键词：工作压力工作环境环境压力组织文化非正式组织激励绩效
- 企业组织机构设计中劳动定额管理职能归属问题探讨
- 2012年
- 在组织机构设计中,劳动定额管理职能的归属问题是一个在企业管理实践过程中必须要面对的一个问题。论文从劳动定额的两个属性出发,分析了劳动定额管理与企业管理的关系,从行为绩效的六个角度分析了两种不同规划的优缺点,并运用层次分析法对两种方式进行了评价,得出了将劳动定额管理职能划归人力资源管理部门更符合当前实际的结论。
- 张一纯陈葵晞
- 关键词：劳动定额行为绩效层次分析法
- 基于结构方程建模(SEM)的企业能力评价被引量：6
- 2008年
- 本文介绍了结构方程模型(SEM)的基本内容和优点,分析了SEM应用于企业能力评价的可行性与必要性,根据评价企业能力的需要归纳了潜变量,设定了外显指标,构造了评价企业能力的SEM模型,指出了在进行企业能力评价中应当注意的几个问题。
- 陈葵晞张一纯
- 关键词：SEM
- 压力管理在高校教学管理中的应用研究被引量：1
- 2007年
- 通过对几个常见的教学事故案例的发生原因进行归类及分析,结合压力管理的机理,对教学事故的预防机制的建立提出了策略性建议。
- 陈葵晞
- 关键词：压力管理工作绩效教学事故
- 高职高专劳动定额定员课程教学改革探讨
- 2011年
- 分析了劳动定额定员课程的特点、难点和高职高专学生特点,确定了课程改革的基本原则,提出了劳动定额定员课程改革的办法,总结了劳动定额定员课程改革的创新之处和特色。
- 张一纯陈葵晞
- 关键词：劳动定额劳动定员教学改革高职高专
- 高校大学生心理所有权状况的调查及对策被引量：1
- 2010年
- 如何提高大学生的心理所有权进而提高大学生参与学校管理与建设的积极性,是高校管理者致力于解决的问题。论文在设计了大学生心理所有权量表,调查了大学生对高校的心理所有权状况,并根据分析提出了强化大学生心理所有权的措施。
- 陈葵晞张一纯
- 关键词：大学生心理所有权高校
- 学年学分制下选修课存在问题及对策探讨被引量：3
- 2012年
- 学分制在我国已经实行多年,国内多数高校都采用学年学分制。在学年学分制的实行过程中,出现了一些急需解决的问题。论文介绍了国内外学分制的主要做法,总结了当前国内高校学年学分制执行中出现选修课程设计、课程安排与学生需求不匹配等问题,针对问题逐一进行了原因分析,并从培养方案的设计等方面提出了解决问题的一些对策。
- 陈葵晞张一纯
- 关键词：学年学分制选修课限选课
- 两个《纲要》有关职业教育内容的比较和思考被引量：1
- 2011年
- 本文从发展目标、在教育结构中的地位、办学方法等六个视角,对《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010—2020年）》与1993年发布的《中国教育改革和发展纲要》有关职业教育的内容进行了比较和思考。
- 陈葵晞
- 关键词：教育发展纲要职业教育比较
- 招聘程序变化对录用决策的影响
- 选择了三个招聘的案例,归纳了其决策的情境,对招聘的程序进行调整,在人力资源管理学生中进行了试验,发现招聘程序的调整,对决策有一定影响,但是尚不能证明存在偏好反转,在招聘决策中,偏好招聘有利他性人格特征的人。
- 张一纯陈葵晞
- 关键词：招聘偏好
- 基于工作分析的高校教学秘书素质结构探讨
- 2008年
- 教学秘书在高校的日常教学管理工作起着承上启下的作用,教学秘书素养的高低对于维护正常的教学秩序非常重要。论文用工作分析的方法,分析了高校教学秘书的工作内容、服务对象、工作时间、办公环境等要素,阐述高校教学秘书应具有的的素质结构,对高校选拔、培训教学秘书参考有一定的作用。
- 陈葵晞
- 关键词：教学秘书
