您的位置: 专家智库 > >

周兰芳

作品数:4 被引量:1H指数:1
供职机构:河北能源职业技术学院更多>>
相关领域:文化科学经济管理更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇大学生
  • 1篇大学生就业
  • 1篇大学生就业心...
  • 1篇大学生就业心...
  • 1篇调适
  • 1篇心理
  • 1篇心理问题
  • 1篇学生就业
  • 1篇员工心理
  • 1篇员工心理健康
  • 1篇企业
  • 1篇企业管理
  • 1篇自杀事件
  • 1篇煤矿
  • 1篇煤矿职工
  • 1篇就业
  • 1篇就业心理
  • 1篇就业心理问题
  • 1篇化工
  • 1篇化工企业管理

机构

  • 3篇河北能源职业...
  • 1篇开滦精神卫生...

作者

  • 3篇周兰芳
  • 1篇王林琳
  • 1篇耿友明
  • 1篇王聪哲

传媒

  • 1篇热固性树脂
  • 1篇科技风
  • 1篇中文科技期刊...

年份

  • 1篇2022
  • 1篇2020
  • 1篇2009
4 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
化工企业员工心理健康影响因素分析——评《化工企业管理》
2020年
随着生活节奏与工作节奏的不断加快,企业员工的竞争压力与心理压力不断增加,同时不合理的规章制度、企业的高压管理模式、社会的生存压力与企业员工物质、精神需求之间的矛盾日益凸显,使员工的心理问题越来越多,甚至引发了一些悲剧,如:富士康公司的连续跳楼事件,法国电信公司的自杀事件。
周兰芳
关键词:自杀事件化工企业管理
EAP体系构建对提升煤矿职工安全心理水平的影响
2022年
为了能有效减轻煤矿职工心理负担,提升他们的安全心理水平,缓解他们在工作、生活中的困境,特提出以EAP体系作为提升煤矿职工安全心理水平的措施来进行深入性研究。文中首先分析了当前煤矿工业发展中的总体形式,以及职工的心理压力问题,接着文中又对影响煤炭职工安全心理因素的各项内容进行分析,随即提出将EAP作为解决的策略在煤矿职工心理健康方面加以应用,并展开煤矿职工对EAP接纳的意愿及影响的各项因素进行调查分析,最后针对所采取的干预策略及应用效果进行总结,并最终得出该体系的有效性结论。
周兰芳杨栋天耿友明王聪哲秦辉
关键词:煤矿职工
试论大学生就业心理问题的表现与调适被引量:1
2009年
就业是每个大学生面临的一个重大选择,也是他们人生当中一次重大的转折.大学生在就业过程中易出现一些心理问题.比如焦虑心理、自卑心理、盲目的攀比心理、强烈的失落感等.究其原因,可以从以下几个方面进行探讨:自我认识不清、受挫能力差、理想与现实、独立性与依赖性、缺乏吃苦耐劳的精神.针对以上情况,我们可以从三个方面进行调适:调整心态,提升心理素质适应社会:面对现实,勇于竞争;改变就业观念.
周兰芳王林琳
关键词:就业心理调适
共1页<1>
聚类工具0