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陈义平

作品数:11 被引量:65H指数:3
供职机构:广东省社会科学院更多>>
相关领域:经济管理社会学政治法律更多>>

文献类型

  • 10篇中文期刊文章

领域

  • 8篇经济管理
  • 7篇社会学
  • 2篇政治法律

主题

  • 3篇社会
  • 2篇指标体系
  • 2篇人口
  • 2篇人口研究
  • 2篇社会生活
  • 2篇生活质量
  • 2篇农村
  • 2篇求职
  • 2篇求职者
  • 2篇主观指标
  • 2篇劳动力
  • 2篇活质量
  • 2篇干部
  • 1篇党政
  • 1篇党政机关
  • 1篇党政机关干部
  • 1篇信息成本
  • 1篇信息失真
  • 1篇学术
  • 1篇学术观

机构

  • 10篇广东省社会科...
  • 2篇中国人民公安...

作者

  • 10篇陈义平
  • 2篇熊允发

传媒

  • 3篇南方人口
  • 2篇西北人口
  • 1篇青年探索
  • 1篇人口学刊
  • 1篇社会科学研究
  • 1篇社会学研究
  • 1篇南方经济

年份

  • 3篇1999
  • 2篇1998
  • 2篇1997
  • 2篇1995
  • 1篇1993
11 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
农村老年人口居住与环境状况分析——以广东博罗为例
1998年
农村老年人口居住与环境状况分析——以广东博罗为例陈义平(广东省社会科学院社会学与人口学研究所广州510620)一对夫妇户表1农村老年家庭结构类型12.120.220.043.10.24.4100.0家庭结构类型抽样家庭户数各种类型比例一人户二代户三代...
陈义平
关键词:农村老年人口环境状况家庭结构邻里关系婆媳关系
论求职
1995年
一、求职者自身因素对求职结果的影响与社会化市场经济相应的劳动力配置方式是劳动力市场。劳动力和雇主在市场上直接见面,双方根据各自的条件和对方的要求,通过自主选择直接获得对自己最为有利的结合对象。这种配置上的直接性,可大大减少由于决策层次增多和决策时间过长所带来的信息失真和判断失误。但这种市场直接性并非万能,仍有可能产生不同的劳动力市场结果,对求职者来说,则体现为求职结果。并非参与求职的劳动者都能得到适当的运用,在经济不景气、劳动力市场供需不平衡以及市场信息不完全的情况下,都有可能产生失业现象。即使就业,或者工作时数不足,或者所得偏低,或者教育水准与职业不相称(指较高素质者担任较低职位。
陈义平
关键词:内部劳动力市场求职者人力资本投资信息失真雇主
关于生活质量评估的再思考被引量:54
1999年
生活质量是指社会提供国民生活的充分程度和国民生活需求的满足程度。生活质量的研究内容除了人们的生活系统之外,还要研究生活质量的指标体系的构成,并对生活质量进行评估。人们的生活系统主要包括生活资源系统、生活活动系统、生活意识系统、生活手段系统;生活质量指标体系在一定程度上既是现实的抽象,又是社会生活的仿真;
陈义平
关键词:主观生活质量指标体系社会生活主观指标生活资源
论求职被引量:1
1995年
本文以劳动力市场为背景,从个体层次上探讨求职者求职行为。指出,影响求职者求职结果的因素除了个人自身因素即年龄、性别、受教育程度、婚姻状况等之外,工作组织环境也有影响。
陈义平
关键词:求职者组织环境女性劳动者劳动力配置工资率信息成本
创见在于探索──记关秀芳副研究员
1999年
陈义平
关键词:学术观点计生干部未婚青年欠发达地区人口研究妇女问题
诚学言真 唯实进取——记李稚副研究员
1993年
李稚,男,1930年12月生,广东鹤山县人.1947年在广东鹤山县师范学校毕业后,在香港《星期报》任练习生。1948年12月在地下党组织的安排下,回到粤中游击区,任粤中纵队第六支队杨梅区情报交通站站长。
陈义平
关键词:人口与计划生育研究员人口学广东人口社会因素
流动人口犯罪问题的根源与对策被引量:6
1997年
流动人口犯罪问题的根源与对策陈义平熊允发(广东省社会科学院人口研究所广州510620中国人民公安大学人口研究所北京100038)随着社会主义市场经济体制的建立和逐步完善,流动人口与日俱增,其来势之猛、规模之大前所未有。流动人口的迅速增长,对稳定社会治...
陈义平熊允发
关键词:流动人口犯罪流动人口管理人口研究旅店业
农村地区户口待定问题初探──以江苏高邮市卸甲村为个案
1999年
熊允发陈义平
关键词:户籍管理制度户口管理农村户口户口登记人口统计
关于生活质量评估过程中的几个问题被引量:3
1997年
陈义平
关键词:主观指标指标体系社会生活综合评估
广东在业青年职业流动意愿研究被引量:1
1998年
本文首先分析了广东在业青年的职业现状,在此基础上探讨在业青年对自身职业的满意程度,然后对在业青年的职业流动意愿进行了研究。文章指出,广东在业青年中,有一半的青年曾经考虑过改变自己的职业,在流动意向上,大多数青年以党政机关、企事业单位、专业技术人员,教师为流动目标,这其中又表现出男女性别上的差异。
陈义平
关键词:流动意愿职业满意度党政机关干部青年女性农林牧
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