胡强
- 作品数：10 被引量：17H指数：2
- 供职机构：攀枝花市中心医院更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 攀枝花市急诊医务人员工作倦怠与离职意愿现状调查及影响因素分析
- 2022年
- 调查急诊医务人员工作倦怠和离职意愿情况,分析其工作倦怠和离职意愿现状以及影响因素。方法 2021年4-8月对攀枝花市所有公立医院的急诊医务人员进行调查研究,采用一般资料调查问卷、马斯勒倦怠量表-服务行业版(MBI-HSS)和离职意愿量表进行调查。结果 197名急诊医务人员中,情绪衰竭、去人格化、低个人成就感维度的低、中度职业倦怠发生率合计分别为89.85%、77.66%、81.72%。离职意愿总均分为(16.21±4.47)分,存在中、高度水平离职意愿的急诊医务人员总占85.78%。结论 急诊医务人员的职业倦怠处于低等水平,而离职意愿水平较高,且两者存在正相关性。相关急诊管理部门应关注急诊医务人员的职业倦怠情况并加以干预,这样才能降低离职意愿,稳固急诊队伍。
- 艾娇胡强郭长敏海涛
- 关键词：急诊科医务人员工作倦怠离职意愿
- 救逆通瘀汤对心搏骤停患者心肺复苏后心功能及格拉斯哥预后评分的影响被引量：5
- 2018年
- 目的:观察救逆通瘀汤对心搏骤停患者心肺复苏后心功能及格拉斯哥预后评分的影响。方法:选取2016年6月-2018年1月在我院救治的经心肺复苏后恢复自主循环的心搏骤停患者共100例,根据治疗方法不同分组,将采用常规治疗的49例患者列入对照组,将采用常规治疗增加救逆通瘀汤治疗的51例患者列入观察组,比较两组患者经心肺复苏恢复自主动能后30min、2h、6h、24h、72h心肌酶指标情况,心搏骤停前及心肺复苏后72h心功能指标,12h、24h、48h、72h各时段格拉斯哥昏迷量表(GCS)评分情况。结果:观察组和对照组心肺复苏成功后30min时血清肌酸激酶(CK)水平比较,有统计学意义(P <0. 05);两组心肺复苏成功后2h时测得肌钙蛋白1 (c Tn1)、CK水平比较,有统计学意义(P <0. 05);两组心肺复苏成功后6h、24h、72h时观察组测得c Tn I、CK、肌酸激酶同工酶(CK-MB)水平均低于对照组,有统计学意义(P <0. 05);观察组治疗后左室舒张末期内径(LVEDD)、左室收缩末期内径(LVESD)水平低于对照组,治疗后左室射血分数(LVEF)水平高于对照组,有统计学意义(P <0. 05);观察组24h、48h、72h等各时段GCS评分均高于对照组,有统计学意义(P <0. 05);两组术后GCS评分逐步升高,术后24h、48h、72hGCS评分与术后12h相较,有统计学意义(P <0. 05)。结论:救逆通瘀汤能稳定心搏骤停患者c Tn I、CK、CK-MB等心肌酶指标,保护患者心功能,改善预后。
- 胡强曾代文
- 关键词：心搏骤停心肺复苏心功能预后
- 损伤控制外科技术在严重腹部创伤急救中的应用效果分析被引量：10
- 2017年
- 目的:研究并分析在严重腹部创伤患者的急救过程中使用损伤控制外科技术的效果。方法:收集严重腹部创伤患者共62例,给予损伤控制外科技术,对实施前后APACHE-Ⅱ评分、血氧饱和度、pH值、体温进行观察和对比。结果:实施后急性生理评分及APACHE-Ⅱ总分优于实施前,差异有统计学意义(P<0.05);实施后血氧饱和度、pH值、体温均显著优于实施前,差异均有统计学意义(P<0.05)。结论:在严重腹部创伤患者的急救过程中,损伤控制外科技术能够显著降低患者的创伤应激,改善患者症状,有助于提高急救的成功率,值得推广应用。
- 胡强唐光旭易瑜罗涛
- 关键词：严重腹部创伤损伤控制外科技术急救措施
- 医联体联动救治突发群体性乌头碱中毒患者处置流程分析
- 2023年
- 目的:探讨医联体联动救治突发群体性乌头碱中毒的流程及效果。方法:通过回顾性分析3起23例突发群体性乌头碱中毒患者的临床资料,归纳总结在院前急救、院内急救、诊断与鉴别诊断、治疗4个阶段医联体联动救治突发群体性乌头碱中毒的流程。结果:院前急救阶段尽快洗胃以稳定生命征达到及时转运为目的。院内急救阶段通过高级生命支持进一步稳定生命体征,完善必要相关检查,必要时血液净化。治疗4~6天患者全部康复出院。结论:医联体联动救治突发群体性卫生事件统一部署,整合医疗资源,能大大提高救治成功率,取得更好的社会效益。
- 刘勋胡强安远华罗正丽
- 关键词：乌头碱中毒血液净化
- 乳酸脱氢酶/白蛋白比值和单核细胞/淋巴细胞比值与创伤相关ARDS患者病情以及预后的相关性分析
- 2023年
- 目的:探讨乳酸脱氢酶/白蛋白比值(lactate dehydrogenase/albumin ratio, LAR)、单核细胞/淋巴细胞比值(monocyte/lymphocyte ratio, MLR)与创伤相关急性呼吸窘迫综合征(acute respiratory distress syndrome, ARDS)患者病情以及预后的关系。方法:回顾性选取2020年2月-2023年2月我院收治的150例创伤相关ARDS患者,根据氧合指数(oxygenation index, OI)分为轻度组(51例)、中度组(63例)、重度组(36例),收集临床和实验室资料,计算LAR、MLR,统计住院28 d内ARDS组患者存活情况。分析影响创伤相关ARDS预后的因素以及LAR、MLR预测创伤相关ARDS预后的价值。结果:ARDS组LAR和MLR高于对照组(P<0.05),重度组LAR和MLR高于中度组和轻度组(P<0.05)。多因素logistic回归分析显示高APACHEⅡ评分、重度ARDS、高LAR、MLR是创伤相关ARDS患者预后不良的危险因素(P<0.05)。联合LAR和MLR预测创伤相关ARDS患者预后的曲线下面积为0.920,高于LAR、MLR的0.843、0.818(Z=2.035、2.537,P<0.05)。结论:高LAR和MLR与创伤相关ARDS病情加重以及预后不良有关。
- 罗丹胡强
- 关键词：创伤预后
- 攀枝花市急诊医务人员工作满意度现状调查及影响因素分析
- 2022年
- 调查分析急诊医务人员工作满意度现状和影响因素,为稳定和管理急诊队伍提供参考依据。方法:于2021年4月至8月,进行一般情况和工作满意度调查,采用明尼苏达工作满意度短式量表(MSQ)对攀枝花市急诊医务人员工作满意度进行评价。共回收206份问卷,其中有197份有效问卷,有效回收率为 95.6%。结果:197名急诊医务人员MSQ总体满意度标准化得分为(2.19±0.23)分,其中,外部满意度的标准化得分(2.29±0.26)分,内部满意度的标准化得分为(2.09±0.27)分,差异有统计学意义(P<0.05)。外部满意度、工资报酬和个人成长与发展三个方面对工作满意度影响很大。结论:急诊医务人员工作满意度处于中等水平,急诊科应从加强人文关怀、提高工资报酬、提供更多医务人员个人发展机会等方面着手,以期提高工作满意度。
- 艾娇胡强樊晶海涛
- 关键词：急诊科医务人员工作满意度
- 院内急救规范对急诊外科多发伤患者救治的影响被引量：2
- 2013年
- 目的观察院内急救规范对急诊外科多发伤患者救治的影响。方法选择该院2010年4月-2012年4月收治的外科多发伤患者40例作为观察组,另选该院2008年3月-2010年3月收治的外科多发伤患者35例作为对照组。对照组患者给予常规急救程序,观察组应用院内急救规范进行救治。比较2组病死率、漏诊率、急诊室停留时间、实验室检查时间、急诊至手术时间、重症监护室(ICU)住院时间。结果观察组患者病死率、漏诊率均低于对照组,急诊室停留时间、实验室检查时间、急诊至手术时间、ICU住院时间均短于对照组,差异均有统计学意义(P<0.05)。结论院内急救规范有助于提高抢救效率和抢救成功率,值得临床推广应用。
- 胡强戴领
- 关键词：急诊多发伤
- 多学科诊疗模式救治髂内动脉瘤并发乙状结肠瘘一例
- 2024年
- 病例介绍患者,男,79岁,因“间断便血9 d,加重1 d”于2022年4月5日入攀枝花市中心医院(以下简称“我院”)。入院前9 d,患者无明显诱因出现解黏液血便,量少,伴咳嗽、咳痰,无腹痛、呕血,无畏寒、发热,当地医院诊断“消化道出血”,予抑酸、止血等治疗(具体不详)。入院前1 d,患者再次解鲜血便,量约500 mL,遂至我院就诊。患者有慢性阻塞性肺疾病10+年,常合并肺部感染,急性发作时予以药物治疗(具体不详),肺功能2级。患者有高血压10+年,长期口服厄贝沙坦0.15 g/次、1次/d+酒石酸美托洛尔片25 mg/次、2次/d治疗,平时血压控制可。患者1年前外院诊断:①腹主动脉瘤样扩张伴左侧髂内动脉瘤先兆破裂;②冠状动脉(冠脉)粥样硬化性心脏病:左冠脉前降支、左心室后支重度狭窄,左冠脉前降支中段、右冠脉瘤样扩张。患者未行冠脉手术,未予药物治疗,美国纽约心脏病学会心功能分级为Ⅱ级。
- 罗正丽胡强万智
- 关键词：髂动脉瘤消化道瘘消化道出血
- 一种可视化气管插管装置
- 本实用新型公开了一种可视化气管插管装置，包括气管导管本体、导向丝、可视探头和显示装置，可视探头与显示装置之间通过导线连接，还包括两端贯通的导向管，导向丝设于导向管的管壁内，可视探头安装在导向管的其中一个端口上，导线沿导向...
- 胡强王颖安远华
- 攀枝花市急诊科医务人员职业压力的现状调查及影响因素研究
- 2022年
- 调查并分析急诊医务人员职业压力现状和影响因素,寻找有效应对方式提高急诊管理水平,保障急诊科医务人员身心健康。方法:2021年4月至8月,进行一般情况和职业压力调查,采用压力测试量表对攀枝花市急诊医务人员职业压力进行评价。问卷有效回收率为95.6%。结果:攀枝花市197名急诊医务人员中,职业压力程度处于低等的有115人,占58.38%。急诊医务人员最担心自己的经济状况,其次是遇到挫折时很容易发脾气,而最不需要借助安眠药去协助入睡。结论:攀枝花市急诊医务人员职业压力处于低等水平,急诊科医务人员应该从经济状况和控制自己的脾气两个方面入手来缓解攀枝花市急诊医务人员的职业压力。
- 艾娇胡强海涛
- 关键词：急诊科医务人员
