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王新龙
作品数:
2
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供职机构:
杭州市人力资源和社会保障局
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相关领域:
政治法律
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合作作者
楼春晓
杭州市人力资源和社会保障局
徐卫平
杭州市人力资源和社会保障局
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对事业单位人员招聘考试的几点建议
2011年
随着我国人事制度改革的不断深入,事业单位工作人员公开招聘工作正逐步向科学化、规范化、制度化方向发展。中共中央组织部、原国家人事部于2000年7月联合下发了《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》,要求“建立以聘用制为基础的用人制度,建立选人用人实行公开招聘和考试的制度。”2006年1月1日,
王新龙
楼春晓
关键词:
招聘考试
人事制度改革
公开招聘工作
中共中央组织部
国家人事部
对公务员录用考试若干问题初探
2006年
录用考试是公务员制度的重要组成部分。公务员录用考试制度实行近十年来,对于建立健全公平竞争和公开监督的用人机制,加强公务员队伍建设,推进社会主义民主发挥了积极的推动作用,在社会上产生了良好反响。作为一项社会关注度极高的热点工作,公务员录用考试的科学合理、公平公正显得至关重要。求真务实,勇于创新,不断完善公务员录用考试制度,是我们各级人事考试主管部门亟需研究解决的重要课题。
王新龙
徐卫平
关键词:
公务员录用考试
社会主义民主
公务员队伍建设
考试制度
公务员制度
公平竞争
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