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乔志勇

作品数:4 被引量:22H指数:3
供职机构:中国矿业大学(北京)地球科学与测绘工程学院更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 4篇文化科学

主题

  • 2篇大学生
  • 2篇新媒体
  • 2篇媒体
  • 2篇就业
  • 2篇辅导
  • 2篇辅导员
  • 2篇高校
  • 1篇大学生就业
  • 1篇大学生思想
  • 1篇导师
  • 1篇导师制
  • 1篇新媒体环境
  • 1篇学生就业
  • 1篇政治
  • 1篇政治教育
  • 1篇治教
  • 1篇思想政治
  • 1篇思想政治教育
  • 1篇求职
  • 1篇求职过程

机构

  • 4篇中国矿业大学...

作者

  • 4篇徐春光
  • 4篇乔志勇
  • 1篇李鹏
  • 1篇张蕊
  • 1篇胡媛
  • 1篇鲍玲
  • 1篇马自强

传媒

  • 2篇管理观察
  • 2篇高教学刊

年份

  • 2篇2017
  • 2篇2016
4 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
基于微信公众号的大学生思想引导规律探析及方法创新研究被引量:13
2016年
新媒体与传统媒体相比,具有门槛低、互动强、传播快等特点,通过传统教学、培训方式进行思想引导已力不从心。微信已融入大学生的生活方式。本文从调查学生微信使用习惯,研究传播学相关理论,调研工作成效卓越的微信公众平台经验三个角度出发,探析新媒体环境下大学生思想引导规律。高校辅导员应当发挥与学生生活贴近的优势,创新工作方法,组建专门队伍、调整传播策略、保障推送时效、语言立体渗透、挖掘数据反馈,让高校新媒体成为陪伴大学生成长的知音。
张蕊王尧葵鲍玲徐春光乔志勇马自强
关键词:新媒体思想政治教育传播学辅导员
高校本科生全程导师制下辅导员工作改进方法探析被引量:7
2017年
本科生全程导师制是服务大学生健康成长的一种互动式育人模式。高校辅导员兼具教育、管理和服务三重属性,在思想政治教育、学业指导、心理健康教育与咨询等方面有着一定的专业认识和实践经验。本文着重探究辅导员在本科生全程导师制发展过程中的工作现状,通过阅读相关文献资料分析辅导员在该育人模式下应产生的作用,结合实际调研成果阐释辅导员在该育人模式下的工作改进方法。
王尧葵徐春光乔志勇
关键词:导师制辅导员工作
新媒体环境下高校就业指导工作规律和方法探析被引量:3
2016年
当前,高校毕业生就业难度继续增加,提高新媒体环境下高校就业指导工作的针对性、专业性、高效性已成为迫切需求。本文在分析新媒体环境下高校就业指导工作现有技术手段和工作方法局限性的基础上,结合学生实际调研、优势平台经验分析来探析工作规律,进而创新工作方法,以期提升高校就业指导的实效性,提升高校就业指导工作质量,促进学生就业质量的提升。
王尧葵李鹏徐春光乔志勇
关键词:新媒体就业指导
试论模拟面试在大学生求职过程中的作用被引量:1
2017年
近年来,高校大学生就业难问题日益突出。如何提升高校大学生面试能力,从而有效提高大学生求职成功率,已成为一个崭新又颇具价值的课题。文章结合模拟面试的重要性及现状分析,提出了模拟面试的设计与实施方案,并就实施过程中存在的问题有针对性的提出了改进措施,以期助力高校大学生就业创业工作。
乔志勇徐春光王尧葵陈东锐胡媛
关键词:大学生就业模拟面试
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