张鹏宇
- 作品数:3 被引量:1H指数:1
- 供职机构:内蒙古电子信息职业技术学院更多>>
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- 高职院校中层领导班子和领导干部考核评价制度改革探索被引量:1
- 2018年
- 领导班子建设和领导干部考核评价是一项系统工程,是科学评价使用干部、调动干部积极性的基础性工作。高职院校中层领导班子和领导干部作为高等职业教育发展的中坚力量,既是高职院校发展的参与者、操作者,也是信息沟通的执行者,起着承上启下的作用,其地位的特殊性和重要性不言而喻。因此,建立健全符合高等职业教育发展规律、科学合理的考核评价制度,对高职院校干部队伍建设及其发展起着很强的导向和激励作用。
- 张鹏宇
- 关键词:高职院校考核评价制度
- 结合“三严三实”探索职业发展之路
- 2016年
- 本文从"严以修身不能松""严以用权不能宽""严以律己不能散""谋事要实不能浮""创业要实不能躁""做人要实不能虚"六个方面,深入阐释"三严三实"的丰富内涵,揭示"严""实"的本质意义,并结合教育教学实际,重点论述作风整改要点、职业发展方向和专业创新之路。
- 张鹏宇
- 关键词:三严三实工作作风职业尊严
- 女大学生教育管理实证分析
- 2017年
- 大学生的成人成才之路,往往与美好的爱情和婚恋家庭密切相关。从恋爱到缔结婚姻、建立家庭是人生必经历程。树立正确的婚恋观念,遵守相关道德和法律,处理好复杂的感情和人际关系,有利于大学生的健康成长、顺利成才。
- 贺栋张鹏宇
- 关键词:女大学生婚恋观家庭教育学校教育