张扬
- 作品数：3 被引量：3H指数：1
- 供职机构：安徽省人力资源和社会保障厅更多>>
- 发文基金：安徽省社会科学界联合会课题更多>>
- 相关领域：政治法律经济管理更多>>
- 新时代安徽收入分配研究被引量：1
- 2018年
- 为全面落实党的"十九大"精神,对接落实"一带一路"、建设现代化强国"两个阶段"等重大发展战略,围绕我省在新时代下如何正确认识和处理当前我国社会的主要矛盾,针对经济发展中的"不平衡、不充分",抓住人民最关心最直接最现实的利益问题,补齐民生短板,保障和改善民生,使收入分配更加合理有序。本文从安徽近年来经济发展与收入分配的数据分析中、在与周边省份的相比较中、解析安徽收入分配领域现状,找出收入分配格局中存在的症结,从薪酬理论深层次分析解剖,试图为安徽化解主要矛盾,逐步形成合理有序的收入分配格局,与当前安徽经济转型、稳中求进的发展要求相适应,提出一系列贴近安徽实际的对策建议,设计安徽本土可行的实施线路。
- 张扬
- 关键词：收入分配
- 我国事业单位工资制度改革方案设计的难点与对策被引量：2
- 2013年
- 2011年全国19个大行业中,以农林牧业为代表的农业事业单位职工人均工资水平最低,与最高的金融业之比为1:4.48;而事业单位工资制度实施6年多来,却没有按方案设计的初衷收官;同时,国家明确要求5年内全面推进事业单位改革。因此,政府应掌握事业单位工资制度设计的难点,遵循工资制度运行规律,针对事业单位重要特征,在全国统盘内把握事业单位工资的"度",使事业单位工资制度"方案"的设计,回到贴近事业实际、促进事业发展、职工群众欢迎的路径上来。
- 张扬
- 关键词：工资制度
