杨晓萍
- 作品数：11 被引量：14H指数：2
- 供职机构：中国人民解放军第88医院更多>>
- 发文基金：济南军区后勤科研立项课题更多>>
- 相关领域：医药卫生社会学经济管理更多>>
- 层流洁净手术间的环境控制管理被引量：1
- 2014年
- 层流洁净手术间在各医院已被广泛应用。对于降低因术中原因造成的感染起到很大的帮助。手术间是一个医师、护士、患者、进修生、实习生等人员相对集中且流动性较大的地方。如果管理不到位，极易造成切口感染、医院内交叉感染和医源性感染。现就层流手术间的管理与控制方法介绍如下。
- 杨晓萍
- 关键词：洁净手术间
- 以演习任务为平台提升军队非现役文职护士卫勤保障能力被引量：4
- 2018年
- 2005年《文职人员条例》中文职人员是指按照规定的编制聘用到军队工作，履行现役军官（文职干部）同类岗位相应职责的非现役人员［1］。2012年《军队文职人员管理规定》中明确规定，文职人员需参加作战、军事演习、军事训练和处置突发事件，进一步明确了文职人员的使命和任务，文职护士在未来将成为不可缺少的人才资源，也将成为担负卫勤战备任务的主要力量［2］。2015年，根据军委总部决定，笔者所在医院野战医疗队和野战血站配属某应急兵站参加跨区卫勤演习。医院抽组护士17名，其中现役军人2名，随机抽组文职护士15名。该文就笔者所在医院文职护士参加跨区演习，以演习任务为平台提升文职护士卫勤保障能力的做法探讨如下。
- 朱云杰张伟杨晓萍张立福何登明
- 关键词：演习卫勤保障能力文职护士
- 关节镜下治疗肘关节疾患的康复与护理
- [目的]探讨关节镜下治疗肘关节疾患术后的康复与护理。[方法]总结2008年1月008年12月间收治的9例肘关节疾病患者的临床资料,患者取俯卧位行气管插管全麻下,行肘关节探查、清理及游离体取出术。[结果]术后患者均获得随访...
- 杨晓萍
- 文献传递
- 护理单元对接特种部队营连精准健康服务模式的研究被引量：1
- 2018年
- 军队是高度集中统一、在特定环境下执行特殊任务和作战的武装集团,官兵的健康水平直接关系到部队的战斗力^（[1]）。以美军为代表的外军近年来对健康强军十分重视^（[2]）,建立了相对完备的健康保障体系,一些做法是值得学习借鉴的。
- 朱云杰张军杨晓萍侯兆红
- 关键词：护理单元
- “六顶思考帽”在野战医疗队批量伤员分类中的应用实践被引量：2
- 2016年
- 目的探讨"六顶思考帽"思维模式在野战医疗队批量伤员分类中的应用,为今后提高分类效率提供参考。方法采用"六顶思考帽"思维模式,对"跨越2015——三界·B"演习中演练分类的过程进行流程再造。结果运用"六顶思考帽"思维模式改进分类流程后,单位时间内(30 min)伤员通过例数、诊断符合率、处置适当率均明显增加。结论 "六顶思考帽"思维模式在提高野战医疗队批量伤员分类效率中效果显著。
- 侯晶杨晓萍孟凡山朱云杰姜玲
- 关键词：野战医疗队伤员分类卫勤保障
- 腰椎后路内置物植入术不同镇痛方法的效果比较被引量：1
- 2018年
- 目的探讨腰椎后路内置物植入术缝合前术区局部应用镇痛药的镇痛效果。方法将笔者所在科2013年11月—2015年5月接受腰椎后路内置物植入术的486例患者,随机分为观察组、对照组1、对照组2,观察组于缝合前术区局部应用镇痛药(利多卡因+罗哌卡因)、对照组1于术后留置静脉镇痛泵(芬太尼+地佐辛)、对照组2于术后疼痛时肌肉注射曲马朵注射液;采用视觉模拟法评价患者疼痛干预效果。结果观察组使用镇痛药后于各个时间点测得VAS得分均低于其他两组(P<0.05);重复使用镇痛药物例次,观察组少于其他两组(P<0.05);观察组无药物不良反应发生。结论观察组方法应用简便,安全性高,镇痛效果明显,未发现明显的不良反应,有临床推广意义。
- 施姜华杨晓萍张锐郑光峰李青梅刘欣欣
- 关键词：腰椎术后局部镇痛
- 自体血回收机在出血性休克术中的应用
- 我院自2000年10月至2001年5月应用自体-2000型血液回收机对11例出血性休克病人手术进行了自体血回输,现报告如下。 1.临床资料 本组病人11例,年龄11-72岁:其中腹外伤脾破裂5例,胸外伤胸膜顶血管破裂...
- 徐延景杨晓萍
- 文献传递
- 肿瘤型膝关节假体治疗骨肉瘤的围手术期护理被引量：1
- 2015年
- 骨肉瘤（osteosarcoma）发病率在原发性恶性肿瘤中占据首位,一般好发于10~20岁,男性多于女性,易侵及管状骨的干骺端,其中3/4的骨肉瘤发生在股骨下端及胫骨上端的膝关节区。该瘤恶性程度甚高,预后极差,5年生存率不超过20%,而通过化疗＋手术＋化疗的治疗,骨肉瘤的生存率已大幅提高^（[1]）。目前较为常见的膝关节区骨肉瘤治疗方法为化疗、肿瘤型膝关节假体置换、化疗,
- 杨晓萍
- 关键词：骨肉瘤围手术期护理
- 医院实施年度护理管理骨干培训的做法与效果被引量：1
- 2017年
- 随着人们对医疗服务需求的不断提高和医疗市场由技术竞争向服务竞争乃至更高层次的文化竞争转变，对医院护理管理也日益提出新的更高要求。多年来，笔者所在医院坚持实施年度护理管理骨干培训模式（以下简称年度培训），有效提升护理管理队伍综合素质，为储备护理管理人才、优化护理队伍结构、提升护理服务质量奠定了扎实基础。
- 杨晓萍戴冬梅马丽静郭燕亓文静
- 维和二级医院护理质量评价指标构建被引量：3
- 2017年
- 目的建立维和二级医院护理质量评价指标体系,为维和医院护理质量的评价提供参考。方法运用德尔菲法对30名军队护理管理专家进行2轮函询,确定指标内容及各指标的权重系数。结果形成包含5项一级指标、33项二级指标的赴苏丹维和二级医院护理质量评价指标体系。结论本研究构建的指标体系专家函询结果可靠、专家意见一致性较好,可在完成信效度验证后用于我国维和医院护理质量评价。
- 戴冬梅贾婷杨晓萍吕婷婷
- 关键词：护理质量德尔菲法
