王莹莹
- 作品数：3 被引量：0H指数：0
- 供职机构：浙江工商大学更多>>
- 发文基金：浙江省哲学社会科学规划课题更多>>
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- 高管离任、继任与银行业绩的关系——基于中国城市商业银行的研究
- 2016年
- 本文利用2009-2014年30家城市商业银行的高管变更数据,将高管变更事件细分为高管离任事件与高管继任事件,分别研究了银行业绩对高管离任的影响、高管继任事件对银行高管继任后业绩的影响。研究发现银行经营业绩与银行高管离任负相关,即低劣的银行业绩会增加银行高管离任的概率;银行高管继任事件与继任后银行业绩显著负相关,银行高管继任事件会导致银行业绩变差。进一步我们将银行高管继任事件按继任来源划分为内部继任与外部继任,探讨继任高管来源的不同对继任后银行业绩影响的差异,结果表明银行高管为外部继任时的银行业绩要显著低于银行高管为内部继任时的银行业绩。
- 王莹莹
- 关键词：银行高管经营业绩
- 创业板上市公司高管离任动因分析
- 2017年
- 以2010~2015年我国创业板上市公司为研究样本,将样本公司的高管按照职位分为"董事长、总经理样本"和"非董事长、总经理样本",按照是否强制离任划分为"强制离任"和"正常离任",分析高管离任的原因及其对公司业绩的影响,研究结果表明:对全样本进行分析的结果显示高管离任的原因是公司较差的业绩、持股套现和较低的高管薪酬。强制离任与公司上年业绩有显著的负相关关系,即公司上年业绩越差,高管强制离任率越高,而正常离任没有显著的相关关系。董事长、总经理的离任主要原因为公司较差的业绩和持股套现,非董事长、总经理离任的原因仅与个人薪酬有关。董事长、总经理离任后对公司业绩有显著的负向影响。
- 栾天虹王莹莹
- 关键词：公司业绩薪酬
- 创业板上市公司高管离职动因与影响分析
- 2009年创业板的成立，标志着我国资本市场逐渐完善，为中小企业的发展注入了新鲜血液，也有利于我国的科技进步和产业结构的调整，对我国经济有不可估量的影响。但很多学者认为自创业板成立以来也出现“业绩变脸、高管频繁离职”等问题...
- 王莹莹
- 关键词：业绩评价
- 文献传递
