云南交通职业技术学院继续教育学院
- 作品数：5 被引量：13H指数：1
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- 以人为本的培训模式创新的思考——赴澳大利亚学习考察启示
- 2013年
- 竞争体现在人才，人才通过培训，培训模式创新，保证培训质量和效果。本文借鉴澳大利亚教育培训，探讨我国教育培训模式。
- 王燕华
- 企业职工教育培训机制创新的研究被引量：13
- 2013年
- 企业竞争力很大程度上体现在人才的竞争上,人才强则企业强。职工教育培训是企业打造核心竞争力的需要,是实现企业方针目标的根本途径。教育工作者要掌握企业职工教育培训存在的问题,对企业职工教育培训机制创新进行研究,通过一系列措施保障职工教育培训的顺利进行,通过实施全员培训,提高企业职工整体素质,增强企业应变能力和竞争力。
- 王燕华
- 关键词：教育培训
- 云南高等职业院校混合所有制研究
- 2019年
- 根据《国家职业教育改革实施方案》《云南省中长期教育改革和发展规划纲要》等文件精神,职业院校应不断创新办学模式,提高职业教育水平。目前,高职院校混合所有制办学是云南省在实践、探索的办学路子,对实现混合所有制办学的可行性进行认真研究,提出从深度产教融合及职教集团等多元办学格局入手,明确混合所有制办学主体,不断完善办学机制,从而探索出适应云南高等职业院校混合所有制办学的有效路径。
- 曹烁彭永华
- 关键词：高等职业院校混合所有制
- 把握交通行业育人脉搏 紧跟时代步伐——云南交通继续教育发展思路与方向探析
- 2013年
- 云南未来交通的发展,关键靠人才,基础在教育。进入新时期继续教育先导性、基础性、长期性、战略性的作用更加凸显,继续教育是以促进人的全面发展为最终价值取向,促进人的潜能得以充分开发。通过对云南交通行业职工的继续教育,提升云南交通运输从业人员队伍的综合素质和科技文化水平,为云南交通运输事业发展提供了人才与智力支撑。文章就云南交通继续教育发展的特征、机遇进行分析,探索云南交通继续教育发展的思路和方向。
- 王燕华
- 关键词：继续教育
