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四川农业大学文法学院人力资源管理系

作品数：12 被引量：12H指数：2
相关作者：殷丽梅李端凤王璇李林更多>>
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相关领域：经济管理文化科学农业科学政治法律更多>>

相关机构

文献类型

  • 12篇中文期刊文章

领域

  • 9篇经济管理
  • 1篇农业科学
  • 1篇社会学
  • 1篇政治法律
  • 1篇文化科学

主题

  • 4篇人力资源
  • 2篇代管
  • 2篇人力资源管理
  • 2篇农村
  • 2篇资源管理
  • 2篇快递
  • 2篇快递业
  • 2篇加盟
  • 1篇党支部
  • 1篇党支部书记
  • 1篇学法
  • 1篇有效性
  • 1篇原产地域产品
  • 1篇原产地域产品...
  • 1篇招聘
  • 1篇政府
  • 1篇政府治理
  • 1篇支部
  • 1篇支部书记
  • 1篇人员素质测评

机构

  • 12篇四川农业大学

作者

  • 2篇颜怀坤
  • 2篇舒永久
  • 1篇李崇梅
  • 1篇王利红
  • 1篇李林
  • 1篇贺国荣
  • 1篇蓝红星
  • 1篇王璇
  • 1篇李端凤
  • 1篇殷丽梅

传媒

  • 2篇沿海企业与科...
  • 2篇青年与社会
  • 1篇集团经济研究
  • 1篇中国外资
  • 1篇农业考古
  • 1篇现代商贸工业
  • 1篇淮北职业技术...
  • 1篇中国经济与管...
  • 1篇科教探索
  • 1篇中文科技期刊...

年份

  • 2篇2019
  • 1篇2016
  • 1篇2014
  • 1篇2013
  • 4篇2008
  • 1篇2007
  • 1篇2006
  • 1篇2005
共 12 条 记 录，以下是 1-10
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排序方式：
完美培训统计数据的背后
2008年
培训在企业中的作用和地位越来越突出，培训在给企业巨大好处的同时，也常常会有这样的情况：企业在培训上花费了大量的人力、物力、财力，但是结果却不如人意。有完美的培训数据作支持，企业的实际绩效却没有什么大的改善。这是为什么呢？本文将借助一个经典案例，从培训的各个环节分析其产生的原因，并提出一些解决问题的措施，以期对企业的培训活动有一些启示。
王利红
从人力资源经济学的角度分析政府治理水平
2016年
政府部门是心为民所系、情向民所寄的社会服务机构。随着我国从计划经济向社会主义市场经济的转型,经过几十年来的发展与改革,我国的经济已逐渐摆脱政府完全主导干预的道路向资源由市场配置的方向发展,但政府依旧是我国经济增长的过程中至关重要的主导力量。从人力资源经济学的角度,政府部门严格做好公务员招聘、监督、薪酬待遇等环节的工作,提高公务系统人员素质,营造政府组织内部积极氛围,同时辅助以大数据施政平台将大数据思维和技术运用到政府治理中去,从制度与技术上杜绝"一腐、二假、三肿"等问题,更经济有效地促进服务型政府的实现。
王璇
关键词：人力资源政府治理
人力资源管理在项目管理中的重要作用被引量：2
2013年
一个企业人力资源管理的好坏,直接关系到企业发展的好坏。合理的人力资源管理可以保证企业的快速发展。随着我国经济的迅速发展,大量企业新兴起来,企业间的竞争越来越激烈,企业要想在大量的优秀企业中立足,就必须加强企业内部人员的管理,合理利用企业当中的人力资源,通过有效的办法,调动员工的工作积极性。充分发挥个人和团队相结合的优势,利用每个员工的差异,进行优势互补,使员工发挥＂1＋1〉2＂的效果,为企业赢取最大的效益。文章将人力资源管理的重要性、人力资源管理中存在的问题、人力资源管理的措施等几个方面来论述人力资源管理的重要作用。
施后丰
关键词：人力资源项目管理
实施“二元”战略 推进名山茶产业的发展
2005年
一、名山茶产业发展现状 名山县具有适宜茶树生长的最佳生态环境,全县航测耕地面积41万亩,其中有29.9万亩土壤结构适宜种茶叶.2003年底,全县茶园面积达到14.13万亩,其中无性系良种茶园11.6万亩,良种化率达到84%;茶叶产量889万公斤,其中名优茶213.9万公斤.全县现有16家茶叶生产企业、36个茶叶产品获四川省无公害农产品认证;有10家茶叶企业经国家质检总局批准,首批获得了蒙山茶原产地域产品保护专用标志使用权.
颜怀坤舒永久
关键词：无公害农产品认证原产地域产品保护茶园面积良种茶园茶叶产品良种化
企业流程建设中人力资源管理影响分析——以一家民营机械公司为例
2007年
流程管理是现代企业最新的管理思想与工具,在流程建设过程中人力资源管理发挥着不可忽视的作用。文章以成都东升机械公司为例,探讨人力资源管理在民营企业流程建设中的影响,透析民营企业流程建设中人力资源管理的重要作用,并提出相应对策。
李崇梅王蒙
关键词：民营企业人力资源管理
西部欠发达地区农村人力资源开发中存在的主要问题及对策被引量：2
2006年
本文基于对西部欠发达地区的雅安市农村人力资源开发状况的调查,分析该地区农村人力资源开发中的问题,并从立场、观点和方法等方面探索解决问题的对策,为推动地方经济特别是农村经济的发展献计献策。
舒永久颜怀坤
关键词：欠发达地区农村人力资源
招聘中LGD技术的有效性悖论
2008年
当前,国内的企业和政府在招聘人才的面试过程中,越来越多地使用无领导小组讨论(Leaderless Group Discussion)方法。这种起源于二战德国的人才测评方法,兴盛在20世纪80年代的西方。在中国本土化以后,由于东西方文化上的差异,导致在枝节上产生偏差,使这种方法的实施效果大打折扣。目前,适用于我国的系统、全面、方向性强的LGD应用模式还很少。文章正是针对这一现象,结合招聘实践,指出当前LGD技术在我国失效的成因,并试图提出相应的对策,以便今后研究出更系统、完善的LGD应用模式。
李林蓝红星
关键词：招聘GROUP有效性
模拟教学法在《人员素质测评》课程教学中的应用研究被引量：7
2008年
《人员素质测评》作为一门极具实践性的课程,一般的课堂讲授无法使学生切实掌握面试、评价中心技术等主要测评方法、技巧。本文主要阐述模拟教学法在该课程教学中的具体应用,探讨了其应用步骤及注意事项;其意义在于,为该课程教学教法的探索提供借鉴,解决人力资源专业课程教学质量的现实问题。
贺国荣
关键词：模拟教学法面试评价中心技术
快递业“以罚代管”的规范路径被引量：1
2019年
加盟式快递企业从形式上是简单的结合,粘合各部门间的大多为经济利益,上级部门管理下级部门不是通过健全的制度,而是变化无常的经济罚款,这种低成本的管理方式直接催生了“以罚代管”模式形成。
冉峰闻
关键词：代管快递业经济利益部门管理加盟罚款
加盟式快递业中“以罚代管”现象的研究
2019年
互联网经济的飞速发展带动了物流业的飞速发展,为了在扩张的浪潮中寻求发展,众多快递企业采用“加盟模式”来扩大规模和抢占市场份额。在消费者和快递员的纠纷中,着重保护消费者的权益是社会各界的共识,而对快递业一线工作人员的权益保护却鲜有人知。快递员作为快递行业的生力军,简单粗暴的管理政策屡次侵害其合法权益。本文以加盟式快递业中存在的“以罚代管”现象为研究对象,探讨“以罚代管”现象下快递员的工作现状、劳动法律、权益保障以及加盟模式。
冉峰闻
关键词：劳动关系
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