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李璐

作品数：1 被引量：34H指数：1
供职机构：新疆医科大学第六附属医院更多>>
相关领域：医药卫生更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇医药卫生

主题

  • 1篇护士
  • 1篇分配管理

机构

  • 1篇新疆医科大学...

作者

  • 1篇王桂芝
  • 1篇丁牧原
  • 1篇张翠红
  • 1篇张秀华
  • 1篇李璐

传媒

  • 1篇中华护理杂志

年份

  • 1篇2011
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
量化指标考核方法在我院护士收入分配管理中的应用被引量：34
2011年
为了在护士收入分配中体现效率优先、兼顾公平的原则,采用量化指标考核方法,对护士工作内容进行考核和评价,并以此作为其收入分配的依据。结果显示,此考核方法应用后,护士对工作内容和要求更加关注,提高了护理质量,稳定了护理队伍。
张秀华丁牧原张翠红李璐王桂芝
关键词：护士
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共1页<1>
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