您的位置: 专家智库 > >

严云鸿

作品数:26 被引量:59H指数:4
供职机构:衢州学院更多>>
发文基金:国家自然科学基金浙江省教育科学规划课题更多>>
相关领域:经济管理文化科学政治法律环境科学与工程更多>>

文献类型

  • 20篇期刊文章
  • 4篇专利

领域

  • 16篇经济管理
  • 3篇文化科学
  • 2篇环境科学与工...
  • 1篇社会学
  • 1篇政治法律
  • 1篇历史地理

主题

  • 4篇烟灰
  • 4篇收纳盒
  • 4篇频率计
  • 4篇频率计数器
  • 4篇旅行
  • 4篇控制器
  • 4篇火器
  • 4篇计数器
  • 3篇企业
  • 3篇租车
  • 3篇可持续发展
  • 3篇出租车
  • 2篇质量管理
  • 2篇柔性管
  • 2篇柔性管理
  • 2篇企业人本
  • 2篇欠发达
  • 2篇欠发达地区
  • 2篇人本
  • 2篇租车市场

机构

  • 13篇衢州学院
  • 10篇浙江工业大学
  • 1篇湖州师范学院
  • 1篇上海财经大学
  • 1篇浙江大学
  • 1篇浙江科技学院

作者

  • 24篇严云鸿
  • 7篇丁奕
  • 4篇张乐明
  • 3篇谷清水
  • 1篇丁奕
  • 1篇吴益仙
  • 1篇易波波
  • 1篇朱静

传媒

  • 2篇商场现代化
  • 2篇特区经济
  • 1篇商业时代
  • 1篇中国人力资源...
  • 1篇改革与开放
  • 1篇东南亚纵横
  • 1篇经济论坛
  • 1篇技术经济与管...
  • 1篇社会科学家
  • 1篇社科纵横
  • 1篇经济与管理
  • 1篇湖州师范学院...
  • 1篇企业家信息
  • 1篇浙江科技学院...
  • 1篇深圳职业技术...
  • 1篇时代金融
  • 1篇管理观察
  • 1篇消费导刊

年份

  • 2篇2019
  • 2篇2017
  • 3篇2012
  • 2篇2011
  • 4篇2009
  • 3篇2008
  • 3篇2007
  • 1篇2006
  • 2篇2005
  • 1篇2002
  • 1篇2000
26 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
企业人本质量管理的新思路被引量:2
2012年
在本文中,主要通过分析人本管理内涵、重要性等方面内容的基础上,侧重对如何实现企业人本管理进行深入的探讨,意在为企业进行良好的人本质量管理,促进企业的长远发展提供一些合理的建议。
严云鸿
关键词:企业人本思想质量管理
团队合作能力培训方法研究被引量:9
2009年
随着竞争环境的动态化发展,许多组织以团队的组织结构来增强组织弹性。团队合作能力培训是提高和发挥团队有效性的重要策略,本文分析和比较了四种团队合作能力的培训方法。
丁奕严云鸿
关键词:团队合作能力团队培训
论城市出租车市场管理的理想目标被引量:3
2007年
本文从理想的出租车市场管理目标是整个出租车市场管理的前提、依据等决定性作用出发,系统地阐述了城市客运出租车的理想管理目标就是:利于经营、益于消费、维护提升城市形象和突现管理者驾驭市场的能力水平等四方面的统一与共赢。而关键是把利于经营、益于消费、维护提升城市形象三方面统一好、协调好、维护好、落实好。因为,利于经营、益于消费、维护提升城市形象这三者,不仅是出租车管理目标的主体和出发点归宿点,而且也是体现和检验管理者驾驭市场能力水平的客观标准。
严云鸿谷清水
关键词:出租车市场合理价格
关于目前出租车的市场营运价格走向与管理研究
2005年
谷清水严云鸿
关键词:出租车市场价格理论
可持续发展的精神要义被引量:1
2002年
尽管可持续发展的概念已被世界普遍接受 ,但可持续发展的实践成效不大 ,因此 ,考究可持续发展的提出及其精神要义 ,对当今社会的可持续发展实践具有重要的意义 .首先 ,可持续发展观念亘古有之 ,源远流长 ,是一个古老常新的话题 .其次 ,可持续发展是在生态危机日益严重的状况下提出的 ,是人类面对自身生存危机的积极选择 .最后 ,可持续发展观念对消除传统发展观的缺陷具有积极的意义 。
严云鸿吴益仙
关键词:可持续发展生态危机伦理精神发展观
一种旅行香烟收纳盒中的取烟装置
本发明提供了一种旅行香烟收纳盒中的取烟装置,属于日常生活技术领域。本旅行香烟收纳盒中的取烟装置,旅行香烟收纳盒包括具有腔室的盒体,盒体腔室设置分隔板一和分隔板二,分隔板一和分隔板二将盒体腔室分隔成第一烟腔、第二烟腔和第三...
严云鸿张乐明丁奕
文献传递
一种旅行香烟收纳盒
本发明提供了一种旅行香烟收纳盒,属于日常生活技术领域。本旅行香烟收纳盒,包括具有腔室的盒体,盒体腔室设置分隔板一和分隔板二,分隔板一和分隔板二将盒体腔室分隔成第一烟腔、第二烟腔和第三烟腔,第一烟腔、第二烟腔和第三烟腔内分...
严云鸿张乐明丁奕
组织变革犬儒主义探析
2008年
员工的组织变革犬儒主义对组织变革的成功提出了挑战,本文在对犬儒主义相关研究进行分析的基础上,介绍了员工的组织变革犬儒主义的影响因素,并分析了在变革中组织针对员工变革犬儒主义应采取的干预策略。
丁奕严云鸿
关键词:犬儒主义
把员工放在首位
2007年
员工是组成企业的基础,与企业休戚相关。我国企业管理实践中的“劳动缺位”,抑制了员工工作积极性的发挥,使企业效率受损。把员工视为利益相关者,并把员工放在首位,培育合作伙伴型的劳资关系,充分激发员工的积极性,是产生高效率的真正源泉。
严云鸿
关键词:利益相关者
树立品牌意识 奠定品牌建设的精神基础被引量:7
2008年
在现代经济中,品牌是一种战略性资产和核心竞争力的重要源泉。品牌意识是一个企业对品牌和品牌建设的基本理念,是企业对其产品自觉维护并创成名牌的意识。品牌意识为企业制定品牌战略铸就强势品牌提供了坚实的理性基础,成为现代竞争经济中引领企业制胜的战略性意识。品牌意识的淡薄在我国已经造成了严重的后果,不但制约了我国企业的品牌建设,而且严重影响我国企业的健康发展。因此,必须通过广告宣传活动、各种社会因素对品牌选择的影响、优化企业品牌运营的社会经济环境,以及培育儿童的品牌依赖等途径,在全社会树立品牌意识,才能使中国的品牌逐渐走向世界。
严云鸿
共3页<123>
聚类工具0